打赢纠治“微腐败”的攻坚战
“微腐败”具有很强的隐蔽性，没有火眼金睛发现不了；具有很强的传染性，容易互相效仿、互相攀比；具有很强的迷惑性，披着人情往来的外衣，打着相互关心的旗号，周围人往往见怪不怪，跟风迎合。
虚报冒领岗位津贴、超范围发放评审费、超标准接待工作组、为配发军用手机人员报销通信费……近一个时期以来，全军各单位对照“微腐败”和不正之风问题清单，认真抓好整改，打响纠治“微腐败”和官兵身边不正之风的攻坚战。
不虑于微，始成大患；不防于小，终亏大德。党的十八大以来，随着全面从严治党不断加压，腐败分子纷纷落马，部队风气明显好转，明目张胆徇私舞弊已基本绝迹，但“微腐败”问题仍时有发生。有的以亲属来队为由头，请干部骨干吃吃喝喝；有的以过年过节为借口，发送微信红包；有的打着接待领导或工作组的旗号，故意提高用餐标准……基层“微腐败”和不正之风不仅涉及领域广、表现形式多，而且惯性运行、隐形变异，查纠起来难度大。
“微腐败”实乃大祸害。小礼小节、小钱小酒、小恩小惠、小贪小占，看似“吸血不多”，实则“痛痒一片”，直接损害官兵的切身利益，严重玷污党在官兵心中的形象和威信，极大破坏一个单位的政治生态。“蝇贪成群，其害如虎。”“微腐败”吞噬的是基层官兵获得感，挥霍的是基层官兵对组织的信任。相较于受到查处的大“老虎”，群众对近在眼前嗡嗡乱飞的小“苍蝇”感受更为真切。
任何人的腐败堕落，都有一个从量变到质变、从微疵到大错的过程。大吃大喝，多是从小吃小喝开始；大奸大盗，多是自小偷小摸发端。从近年来查处的腐败案件看，一些干部“眼里看得破，肚里忍不过”，被一条烟、一张卡或一个红包诱入了陷阱。有的是抱着“小节无害”的心态，有的存在随波逐流的想法，有的怀着法不责众的侥幸，结果小滑坡演变为大塌方，不得不吞下难咽的苦果。
“微腐败”具有很强的隐蔽性，没有火眼金睛发现不了；具有很强的传染性，容易互相效仿、互相攀比；具有很强的迷惑性，披着人情往来的外衣，打着相互关心的旗号，周围人往往见怪不怪，跟风迎合。如果对“微腐败”睁只眼闭只眼，就等于推波助澜、变相纵容，最终会造成不可挽回的后果。
“事必有法，然后可成。”从建立基层风气监察联系点到列出问题清单，从发挥纪检、审计、巡视利剑的作用，到标本兼治、综合施策，在纠治“微腐败”和不正之风上，形成了先查先办、快查快办、严查严办的良好态势。相关部门应乘势而上、乘胜追击，采取“不定时间、不打招呼”“直奔现场、直插末端”等方式，突出干部选用、兵员征集、士官选取、演习考核等敏感时段，搞好常态化检查、机动式巡查、跟进式督察，着力发现问题、形成震慑、带动一片，努力让基层“微腐败”和不正之风无处遁形。
（作者单位：军委审计署某审计中心）
