谈心，是思想政治工作的重要环节，是收集意见建议的有效形式。俗话说：“与君一席话，胜读十年书。”谈心是打开人们心灵的钥匙，能够解决一般教育形式难以解决的思想问题。成功的谈心活动，能最大限度地发挥每一个人的积极性、主动性和创造性，反之则会产生“负能量”。今天的官兵，内心丰富、个性独立，带兵人到底该怎样谈心，才能打开他们的心扉？今天出版的《解放军报》“基层传真”版，从不同角度探讨了这个问题，值得关注和思考。
北部战区陆军某旅叫停谈心活动中的形式主义
录音的谈心咋能换真心
解放军报讯 殷鹏文报道：“谈话被录音，谁还敢说真心话啊？”最近北部战区陆军某旅李指导员的做法引起了不少争议，不少战士觉得对着录音笔谈心，即使有真话也不敢说不愿说。虽然谈心内容被准确记录了，但战士们的真实思想却“隐藏”了起来。
李指导员任职前是该旅机关一名干事, 工作中经常用录音笔整理讲话资料。任职后他将录音笔应用到了连队的各种会议中，起到了不错的效果。尝到甜头的他又推而广之，把这招用在和战士谈心上，一来方便记录，二来整理快捷。小小录音笔，既方便上级检査又节省记录时间，因而被其他连队竞相模仿，就连一些机关干部也对这种做法表示认可。
随着政工网上战士的“吐槽”渐多，带录音笔谈心一事，摆到了该旅政治工作形势分析会上。“虽然录音笔便于快捷记录，却拉远了干部与战士的距离……”“谈心不是为谈而谈，应当以真心换真心，以真情动真情。”会上，很多人对录音谈心的做法提出异议，认为这样会使谈心效果适得其反。大家的意见也让李指导员认识到，这种做法确实有悖于谈心的初衷，带上录音笔，天然就让战士们对自己有了生疏感和警惕性，咋还能谈到战士心里去？
谈心录音被叫停后，该旅还举一反三，对把谈心简单量化为“谈了多少遍、谈了多少人”，把谈心地点固定在“谈心亭”“谈心路”等现象进行了纠治。基层带兵骨干把谈心工作融入到平时的工作娱乐中，与战士们面对面的交流，使战士敢讲真话、吐真言、报实情，确保第一时间内掌握官兵思想脉搏和实际困难。
