赞!小小弹药库蝉联全旅理论考核第一

来源:中国军网综合作者:郑兴伟 李元庆责任编辑:张硕
2018-03-30 01:05

大家恳谈

下士陈鑫:“两三句话不嫌少,三五分钟不嫌短”,我觉得把教育从教室搬到现场,这种随机教育,“味道可口”,收效也好。

弹药库排长熊运阔:随机教育形式固然灵活,但对于教育中的“规定动作”还是需要通过正规的课堂教育来实现,这就要靠机关及时提供人力和资源支持。

政治工作部主任张大飞:教育的实质在于解决现实问题。挂钩帮带的机关干部要经常走访,深入了解小散远单位的矛盾困难,第一时间解决官兵现实矛盾和思想困惑,避免教育“空对空”。

编辑部支招

小散远单位在教育中遇到的问题,实质是如何实现教育精准化的问题。具体来说,就是要在把准小散远单位官兵思想脉搏的基础上,对症下药,灵活选用教育形式,确保思想政治教育落到实处。

把握单位特点,摸准官兵思想脉搏。小散远单位官兵条件相对艰苦、资源有限,如果找不准现实思想问题,教育就容易“打乱仗”。一个关键就是要建强小散远单位的思想骨干队伍,让他们在工作生活中深下去、沉进去,真正摸清官兵思想底数,找准教育靶标,做到有的放矢。

丰富教育方式,解决小众教育矛盾。要拓展教育资源,以精准增“疗效”,用“滴灌”求实效。比如,焦点热点问题邀请专家教授解读,重大是非问题由结对帮带的机关人员辅导,官兵具体问题由经常性思想政治教育解难。

教育者主动作为,解决官兵现实问题。教育最终是为了解决问题。要及时关注小散远单位官兵的现实问题和矛盾困难,主动靠上去,积极想办法,用现实问题的解决,来提升官兵思想上的认同,最终促进行动上的自觉。

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