李浩近影。杨军摄
“无人”的飞行需要更多的“创新达人”
无人机并非真正“无人”。一场“无人”的飞行需要涵盖飞行、机务、情报、任务规划等多个专业的体系支撑。从零起步，向前推进无人机事业，需要更多的“创新达人”。
组建之初，该部的人才状况是这样的：官兵来自全空军部队，从事无人机作战试验训练的人不足20%；飞行人员、机务官兵大多是“门外汉”；没有训练教范，链路、情报等领域几乎是空白……
这样的基础如何实现创新驱动？几年来，他们认真学习习主席关于创新驱动的重要论述，采取急用先训、重点强训、交流互训、系统全训等路子，实现了加速孵化人才成长转型。
机务大队长李龙彪来到该部之前是个无人靶机通。单位请他开办了一个机务专业培训班，短短两个月便带出了一支全新的无人机机务尖兵。
杜继永是管理科学与工程专业博士。来到单位后，他结合任务实践转型，研究无人机作战使用的理论法规，将飞行员的飞行结果固化成条文。如今，他的电脑里存满了不同优先级的文件夹，里头存满了当今最前沿的无人作战理论。
该部政委胡斌这样形容，这支部队就像是一个无人机作战创新实验室，正不断孕育着我国空军的新一代无人作战尖兵。
今年6月，该部参加空军某综合演习，多名年轻同志主动请缨，接受任务摔打磨练。据了解，该部近两年来毕业分配的40多名新干部，大多已成为各专业的技术骨干。
在某新型武器装备试验中，该部的年轻干部们大胆提出技术革新思路，极大地提高了该型武器装备的稳定性。在此基础上，他们还作为主要成员完成多项前沿技术研究课题。
今年初，两位三代机飞行员陆冬辉和吕军明又加入了无人机飞行团队。陆冬辉曾是空军“金头盔”获得者，吕军明则在改飞无人机前刚刚完成新型战机的改装训练。无人机事业不断吸引着越来越多的优秀人才加盟。
“习主席在报告中提出，要树立科技是核心战斗力的思想，建设创新型人民军队，这为我们深化创新驱动加强战斗力建设注入强大动力。”李浩信心满满：在十九大精神鼓舞下，建设一支矢志强军事业的创新人才队伍，空军无人机部队的作战能力一定能实现新的更大的跃升。
