离开基层官兵，再宏伟的战略也不能实现。尊重官兵主体地位和首创精神，紧紧依靠官兵把基层建设好——
激发内生动力，强化奋发作为的使命担当
今年春节前夕，陆军第71集团军某旅“王杰班”的战士们欣喜万分：“习主席给我们回信啦！”
统帅写给士兵的这封回信，饱含深情，满怀期待：“推进强军事业，基层大有可为。希望你们好好学习、坚定信念、苦练本领、再创佳绩，努力做新时代的好战士，在人民军队的大熔炉中书写火热的青春篇章。”
统帅与士兵心连心！士兵，在统帅心中有着最重的分量；基层，是统帅去得最多的地方。
这是祖国版图上两个特殊的哨所：内蒙古阿尔山三角山哨所，冬季最低气温零下50摄氏度；黑龙江黑瞎子岛东极哨所，每天把第一缕阳光迎进祖国。
边关险远，始终是统帅心头的牵挂。习主席先后来到这两个哨所，仔细察看执勤设施，询问执勤情况，在观察情况综合登记本上郑重签下自己的名字。在三角山哨所，习主席亲切地对执勤哨兵说：“今天，我和你们一起执勤站岗。”
“要坚持基层至上、士兵第一，真正关心关爱官兵，始终把官兵的冷暖放在心上……”习主席心系基层，情注官兵，深入基层部队视察调研，走边防、上高原，登甲板、进座舱，体察兵情、关心兵事、排解兵忧。“习主席和我们在一起！”寒来暑往，广大基层官兵从无数感人细节中获取奋斗的力量。
“坚持扭住官兵主体抓基层。”全军各级牢记习主席嘱托，尊重官兵主体地位和首创精神，多措并举增强基层内生动力和工作主动性。在火热的强军实践中，基层这片热土始终充满生机活力。
不竭的动力，来自日臻完善的政策制度保障——
一系列福利待遇规定颁布实施：调整建立基层岗位、艰苦边远地区等多项津贴补贴，为官兵发放未休假探亲经济补偿，驻海拔4000米以上地区、一类以上岛屿营以下干部、中级以上士官等纳入疗养保障范围……
一系列暖心惠兵政策陆续出台：开展军人住房公积金贷款，官兵及家属持军人保障卡可直接在全军医院门诊就医，帮助解决双军人家庭特殊困难……
富有时代气息的政策举措，如同涓涓细流滋润着基层，激励着基层官兵奋发作为。
不竭的动力，来自团结友爱的内部关系——
在人民军队不断从胜利走向胜利的征程上，有一条克敌制胜的重要法宝——尊干爱兵、官兵一致。今天，这个光荣传统仍然是激发基层官兵活力的重要源泉。
“你的情况我清楚，你的性格我了解，你的难题我解决。”武警某部一线带兵人真诚带兵、真心知兵、真情爱兵，赢得了士兵的信赖和支持，提升了部队战备执勤能力。
陆军某旅深入贯彻党的群众路线，积极发扬“三大民主”，采取大谈心、恳谈会、建言台等形式发动群众、问计官兵，调动了官兵投身基层建设的积极性创造性。
不竭的动力，来自各级党委机关的科学帮建——
把端正政绩观作为领导干部的必修课，抓建基层“功成不必在我、功成必定有我”逐渐成为全军各级党委机关的共识。
倾心解难题，不搞“推拖绕”。全军各级带着温度、带着感情做工作，设身处地为基层、为官兵着想，倾心尽力帮助基层解决现实难题。陆军某旅成立“一站式”服务办公室，安徽省军区在多个城市建立服务往来军人军属的“军人驿站”。官兵感慨，现在不仅门好进、脸好看、事好办，机关还经常主动送服务到基层。
为担当者担当，让干事者吃香。2019年1月，经中央军委批准，中央军委办公厅印发《关于进一步激励全军广大干部新时代新担当新作为的实施意见》。全军各级坚决贯彻军队好干部标准，改进干部考核评价的方式方法，突出实践实干实效，持续匡正选人用人风气，激发了基层官兵干事创业的热情。
从跨区演习到中外联演，从海上维权到护航维和，从反恐维稳到抢险救灾……在各条战线、各个战场，广大基层官兵勇于担当、拼搏进取，汇聚起强军兴军的磅礴力量。
