“理论培训还有5人未参加，下周一集中补课；人武部规范化建设有的还未达标，下周三前列出整改清单限期落实；营区政治环境建设只完成30%，下月底要完成60%……”日前，广西钦州军分区在主题教育中紧盯影响制约单位建设高质量发展的难题进行整改整治，收到较好效果。

针对党中央下发的主题教育《意见》和军队开展的教育实践活动要求需要解决的问题，该军分区结合实际进行深查细纠，综合梳理形成问题清单，确定专项整治工作重点。他们坚持每月制订主题教育工作统筹表，推开“学思想、学法规、学先进，找问题、找对策、评实效”边学边研边解决问题的工作方法，紧盯单位高质量发展的薄弱环节层层整治整改，探索推开政治建设、备战打仗、国防动员、保障工作和大项任务“4+1”量化考评办法，确保主题教育高点起步、高效落实；突出实践导向、问题导向，坚持立查立改、即知即改、持续整改，从实际实效出发拿出“路线图”、“时间表”、“硬举措”，确保谁的问题谁解决、谁的责任谁来担、整治不力不放手。对发现的矛盾问题，不因问题小就选择性“看不见”，不因难度大就“绕道走”，更不因历史账就“放一边”，以钉钉子精神推动问题整改清仓见底。

“严就要刀刃向内、改必须自上而下。”主题教育专题检视会上，该军分区党员、干部直言不讳指出机关业务人员能力素质提升慢、领建思路不精准、实干担当有差距等问题。在边整边改的基础上，他们注重持续加强机关自身建设，设置集中理论轮训、当兵蹲连、参观见学、典型场景课题研究4个专题，用活军官纪实评价，深化人员岗位历练，示范带动主题教育深入开展。军分区党委常委按照抓建分工，主动把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，紧扣业务工作领题调研，梳理查摆问题30余项，先后破解抓建难题10余项，确保了教育落地落实。

基层满意度、官兵获得感最能反映整改整治成果成效。记者了解到，该军分区坚持聚焦部队建设的短板弱项、单位风气的沉疴痼疾和官兵反映的现实问题，树立整改靶标，通过项目化、实体化推进问题整改，结合主题教育进程逐一督导问题清零，先后整改整治4大类10项具体问题。针对制约练兵备战成效提升的重点难点问题，军分区主要领导挂帅，带领机关工作组一线调研，现场召开办公会，现地督导推进落实。当前，军分区民兵训练基地升级改造项目正在按计划推进，干部公寓住房已实现拎包入住，民兵仓库配套建设已得到逐步完善，主题教育成效真正体现到了推进各项建设发展上。

主题教育开展以来，该军分区党委始终聚焦解决制约单位建设高质量发展的重点难点问题用力发力，近期他们结合贯彻省军区基层治理规范化建设集训精神，先后集中组织了8次相关问题研究和1次试点观摩、细化了4个方面工作抓建标准、开展了4次建设形势评估，对制约单位发展的瓶颈难题实行挂账销号、一一破解，确保了主题教育步步深入、富有成效。

钦州军分区组织党员、干部开展现地学研活动。

钦州军分区机关人员深入一线破解训练难题。

钦州军分区机关人员到基层开展专题调研。

钦州军分区注重在练兵用兵中反思问题、总结工作。

（本文图片由张俊涛摄）