从新战友“朋友圈”看变化

■孙德志  解放军报记者  钱晓虎

新兵下连不久，陆军某部高指导员就加上了新战友们的微信联系方式。

作为持证上岗的心理咨询师，通过微信朋友圈了解大家的所思所想，已经成了高指导员的习惯。尽管战友们有时言辞隐晦，但他还是能够透过一行文字、一张照片、一段视频等“蛛丝马迹”，看出点什么。

然而这次，高指导员“失算”了——刚下连的一些新战友的微信朋友圈里竟然空无一物。这让他有些摸不着头脑，难道新战友都不喜欢发朋友圈？

“指导员，我们班小魏能不参加新闻点评吗？”没过多久，班长车路平找到高指导员“求情”。原来，列兵小魏性格腼腆，多次表示自己害怕在人多的场合发表看法，人越多越紧张，希望连队能酌情照顾。

了解到情况后，高指导员拿出手机，点开小魏的微信朋友圈。果然，里面一片空白，只有一张深夜路灯的图片充当头像背景。他敏锐察觉到，小魏的内心很孤独，渴望着被关心、被温暖。随后，高指导员又对其他新战士的微信朋友圈进行分析，最终得出结论：部分新战友担心被领导和骨干关注，便将微信朋友圈隐藏起来，这说明一定程度上他们还没有把连队战友当成“家里人”。

随后，高指导员叮嘱各班长在不降低训练强度的前提下，穿插进行攀岩、凌空跨越、合力冲击等心理行为训练，引导大家克服困难的同时，互帮互助、团结协作。这个过程中，高指导员一对一与这些新战友谈心，对他们的现实表现提出肯定，帮助他们解决困难，用实际行动拉近与他们之间的距离。

一套“组合拳”下来，不少新战友向高指导员敞开了心扉，唯独小魏仍比较拘谨。一次进行障碍训练时，同班战友自发为小魏加油鼓劲，结果他紧张过度，一不留神竟摔倒在地。

“小魏的问题，在心不在身，要精准把脉，对症下药。”高指导员通过调研了解到，近年来“社恐”现象在新兵群体中并非个例，只有找到有效的沟通方式，才能真正“打开”他们的朋友圈。

“既然无法‘面对面’，何不试着‘键对键’？”抱着试一试的想法，高指导员与小魏开始了“云上对话”。一行行有温度、有力量的文字，逐渐敲开了小魏的心扉。得知小魏有一定美术功底后，高指导员鼓励他发挥特长，推荐他加入“战地快报”创作小组。随着一幅幅作品相继发表，小魏在战友们肯定的目光中，慢慢放下心理包袱，逐渐变得阳光开朗。

不久前，高指导员发现小魏更新了微信朋友圈。他在微信朋友圈最新动态中写道：“要把心思用在工作上，用实打实的成绩说话。”

高指导员欣慰地为小魏点赞，并附上留言：“加油，我看好你！”

“带兵人的态度，是决定新时代官兵关系的‘金钥匙’。”小魏的转变让高指导员认识到，带兵人只有自身主动求变，努力与战友们的心贴得近一点、再近一点，才能找到同频共振的切入点，真正走进战友内心。