第42集团军某机步团端正训风考风
比武考核，重在激励全员过硬
本报讯 叶祥兵、朱乾坤报道：新年伊始，一场比武竞赛在粤东某地展开。参赛的第42集团军某机步团的选手们沉着冷静，发挥出色，一举夺得总分第一的优异成绩。令人称道的是，该团参赛选手均来自一个建制班，而非层层选拔的尖子选手。
比武前夕，该团作训股就向团党委提交了一份方案，计划从各单位选取尖子选手，进行封闭式的强化集训，最后从中挑选出最强的组合参赛。该团党委经过认真研究，否决了机关的方案，决定以建制单位参赛，鼓励全团官兵开展岗位大练兵，积极备战此次比武。
有人认为，过去比武都是比拼尖子，而且上级对此没有明确要求，这么做无可厚非。况且，如果别的单位抽的是尖子参赛，而本单位不这么做有可能拿不到名次，影响单位的荣誉。对此，该团领导的意见一致：“练兵为的是打仗，比武应重在激励全员过硬。”
不“拼凑尖子”，按建制单位参赛的做法极大地调动了全团官兵的训练积极性。各级纷纷开展岗位练兵活动，投入备战比武中。最终，该团高炮连二班脱颖而出，首次代表团队参加重大比武竞赛，并一举夺魁。
此举有力激发了官兵们的训练热情。全团官兵在新年度训练工作中，牢固树立战斗力标准，较好地解决了一批制约战斗力生成的重难点问题。
（《解放军报》2016年01月25日 08版）
