当前，随着国防和军队改革深入推进，不少官兵面临转隶分流、岗位转换。在改革强军的重大关口，这样的挑战考验着我们思想行为的硬度和纯度。

干一行，爱一行，精一行。在此，我们向读者讲述几位转岗官兵的故事，他们都在改革中迈入军旅人生的新起点。岗位改变，初心不变。希望他们的故事，能使大家收获更多关于忠诚与担当的体悟，感受到“四有”新一代革命军人的好样子。

请关注今天出版的《解放军报》的报道：

昔日炊事兵，转岗更精彩。从左至右：朱玮、孙海涛、杨海宁、孙傲、员凯。

5个炊事兵　转岗照样棒

■张国栋　解放军报特约记者　仇成梁　摄影报道

驻守鲁中山区有个团，炊事班里有5个炊事兵：朱玮、孙海涛、杨海宁、员凯、孙傲。5个炊事兵齐心协力，把伙食调剂得有滋有味，老营长称赞他们是“舌尖上的战斗力”。

改革的钟声敲响，炊事班整体归建到陆军第80集团军某旅电抗营。新岗位跟炊事专业完全不沾边：杨海宁和孙海涛被分到指挥室学习，朱玮被分到技术室学习，员凯被分到无人机专业学习，孙傲被分到目标态势室学习。

分专业那天，炊事班开了最后一次班务会，班长朱玮说：“新岗位新专业，要发扬咱们班‘干就干一流，争就争先进’的传统，大家再当一次新兵，重新开始！”

为了帮5个炊事兵尽快转型，营连也没闲着。教导员张继承经常找他们谈心，帮助他们解决在转岗中遇到的困难。营长郝明利安排业务骨干手把手帮带，从每条线路、每个齿轮讲起，并给每个人配齐学习资料。

师傅领进门，修行靠个人。5个战士鼓足干劲，谁都不甘落后。他们白天加班练，夜晚加班学，都想早日胜任本职岗位。

转眼3个多月过去了，他们实现了华丽转身。体能考核，除孙傲是及格水平外，其他4人全是优秀。技能训练，杨海宁不仅把训练周表做得有模有样，还能协助指挥室主任和参谋制订战备方案；朱玮和员凯能够独立排除一般故障，孙海涛可以独立操作新装备，孙傲能在训练中提供准确的数据……

良好的开局鼓舞了信心，5位战友经常相聚交流，互相鼓劲：新岗位上，看谁第一个被评为训练标兵，戴上大红花，登上光荣榜！