把创新成果转化为战斗力
■毛柚斌
创新能力是一支军队的核心竞争力，也是生成和提高战斗力的加速器。创新能力体现在创新成果上，但有了创新成果也只是“万里长征走出了第一步”。把创新成果转化为战斗力，才能真正体现创新的价值，做到智胜于敌、力胜于敌、技胜于敌，取得未来战场的主动权。
“万物得其本者生，百事得其道者成。”然而，现实生活中，有些人并未认识到创新的“本”和“道”。有的图出名挂号，一旦创新成果获奖，便束之高阁；有的照抄照搬，把别人的创新成果改头换面、为我所用，搞“山寨版”创新；还有的脱离部队、脱离实际，看似成果一个接一个，实际上与打仗没有多少关系。如此创新，对提高部队战斗力并无益处。
抓创新成果转化，离不开正确的政绩观。围绕战斗力建设搞创新，有些是基础性课目，需要深入研究、长期投入，要有甘坐冷板凳、长期作战的准备。没有“功成不必在我，功成必定有我”的境界，是很难完成伟大的创新工程的。
把创新成果转化为战斗力，离不开科学有效的管理。有些创新成果转化慢、转化难，甚至无法转化，不少是管理上的问题。按道理讲，科研人员懂专业，管理人员懂需求，创新成果应该很好实现转化。但是，如果管理人员不能把需求讲清楚，科研人员就无法很好地实现创新成果转化。只有实施专业化管理，健全完善管理的体制机制，真正做到“简除烦苛，禁察非法”，才能将创新成果尽快转化为克敌制胜的法宝。
军队创新要时刻牢记初衷。只要我们坚持战斗力标准，坚持问题导向，坚持求真务实，不搞那些华而不实、中看不中用甚至哗众取宠的东西，就一定能汇聚起巨大的创新能量，把创新之火燃烧在战位，让创新之花盛开在战场。
（《解放军报》2016年04月09日 02版）
