监督管理
阳光为落实添暖，监督为权益护航，建立落实问责机制——
福利清单带来风清气正
记者在第40集团军某连采访时，遇见因出公差而错过早饭的排长张同茂。他正准备去财务科领取餐费补助，按照规定可以领到20元。
早饭误餐还能领补助？面对记者的疑问，张同茂说：“过去遇到这种情况，一是不知道自己报销是否符合规定，二是金额较小自己也不好意思去报。现在旅里为了落实好官兵正当福利待遇，建立了福利清单上网制度，像我这样的情况，只要将‘误餐’‘公差’等关键词输入电脑，网上的福利清单会自动显示相关条目，告诉我是否符合相关领取条件，如果我逾期不领，机关还会打电话催我呢。”
记者在采访中了解到，过去福利什么该发、什么不该发，不少基层官兵不掌握相关专业知识，也不知如何报销领取。为此，该旅将涉及官兵福利待遇的项目逐条筛出并分门别类建成福利清单，依托旅军营信息网进行公示，使得基层官兵人人有了一本“明白账”，也让发放人员有了明确的操作依据。官兵只要点击网页，输入自己的保障卡号和关键词，享受条件、处理流程、经办人员等信息一清二楚。“审核通过后，相应钱款会自动划入官兵军人保障卡，既接受了群众监督，也消解了官兵疑虑。”该旅保障部部长李颜谋说。
对于福利清单的好处，某装甲旅修理营排长董兵兵深有感触。清明节假期他家属来队，炊事班长张伟下厨为其加了两道好菜，可还没动筷子就听见有人议论。有的说炊事班长为了讨好排长，有的说排长家属来队挤占连队伙食费。无奈之下，小董两口子只好在宿舍吃了顿泡面。旅里福利清单上网公示后，董兵兵查询到“来队家属，部队内部应安排一次加菜，所需经费从分队掌管经费中列支，不挤占士兵伙食费”的规定。“这不仅普及了福利政策规定，也避免了战友们的误解。”董兵兵说。
“乱发、滥发福利是一种严重违纪行为，而不发或少发官兵的正当福利，同样也是一种违规行为。”该集团军后勤部领导告诉记者，集团军建立了“工作组督导、业务部门自查、官兵网上监督”三位一体的督导体系，对违反《规定》取消、克扣或迟滞办理官兵福利的个人和单位进行严肃处理，解决在落实基层官兵正当福利中存在的“动嘴不动手”“隔靴搔痒”“雨过湿地皮”等问题。
某旅指挥连中士王少海是连队业务骨干，因为参加大项任务多，休假一推再推。他按照程序申请经济补偿，可到了月底补偿一栏竟然为“0”。原来连队研究时认为执行任务是工作分内之事，所以没有上报王少海的福利申请。王少海通过“网上意见直通车”反映情况后，旅里立即进行认真核实，并按政策规定为他补发了补偿金。
