只有塑造后天的军队，才能打赢明天的战争。推进军队组织形态现代化，是一项复杂的系统工程，必须毫不动摇地坚持党对军队的绝对领导，以有利于战斗力提高为标准，统筹兼顾，总体设计，从战略和全局高度科学推进各系统各领域改革。
以渐进渐行的步子，既要敢于创新又要积极稳妥。军队组织形态现代化建设是对原有组织形态的破旧立新，直接触及军队建设和发展中的深层次矛盾问题，关系到一系列重大利益调整，涉及军队建设的方方面面。要求人们在改革军队组织形态时，要注意区分主次，把握关联，积极稳妥推进；正确处理需要与可能、重点与一般、局部与整体、当前与长远的关系，不能单项冒进、顾此失彼。美军转型概念的提出者塞布罗夫斯基强调，军事转型“首先是一个没有终点的持续过程”，应渐进推行，不能一蹴而就。俄军上世纪90年代初期推行的“雪崩式”改革，激进有余，准备不足，结果军队战斗力急剧下降，多年后才逐渐恢复。
以体系优化的理念，既要善做加法又要敢做减法。随着信息技术在武器装备系统的广泛应用，武器装备日益体系化、集成化，各种作战力量已经或正在形成一个环环相扣、相互交融的作战体系，作战已从过去单一作战力量的对抗转向整个体系作战能力的对抗。军队组织形态现代化建设必须围绕形成体系作战能力这个目标，按照系统集成的思路，多做增强新型作战力量的加法，敢于向冗余部分和不合理部分开刀。既要重视培育新质战斗力，又不能忽视对传统力量的升级改造。把着力点放在调整结构、理顺关系、创新体系上，不断提高组织结构的科学性，使军队系统的各组成要素、子系统等具有集成效应。
以军民融合的方式，既要植根于民又要军民互进。马克思说：“现代军舰不仅是现代大工业的产物，而且同时还是现代大工业的缩影。”军队组织形态现代化与社会深化改革可以互相促进，切实要求军队组织形态现代化进程与社会现代化进程同步，把国防和军队建设植根于军民融合的沃土。当年美国的“星球大战”计划就迅速推动了民用科技的发展，造就了美国新的高技术产业群，又通过技术革命推动了军队组织现代化。
《解放军报》（2014年06月09日 07版）
