前不久，正在野外驻训的新疆军区某合成团三营教育课现场，该团政治工作处主任冯浩在全营官兵的注视下，亲手将两面鲜艳的流动红旗交到营长闫波手中。“常委送荣誉上门”的故事，很快就在全团官兵中传为佳话。

在此前组织的评比活动中，合成三营因工作突出，获得“战备训练”和“作风纪律”两面流动红旗。由于驻训点位调整到十分偏僻、出入不便的陌生地域，闫波以为团机关在宣布评比结果后，不会现场颁发流动红旗，没想到惊喜来得这么快。

看着营指挥帐篷前挂着的流动红旗，很多官兵感触颇深，言谈中都提到了发生在几个月前的一件事——

驻训初期，由于驻地周边的城市出现疫情，防控形势变得紧张起来，很多家属随军和来队的官兵连续数个周未能轮休。为了解决这个问题，该团做足充分准备，在符合疫情防控要求的前提下，专门派出“服务大巴”，点对点保障这些官兵与家人团聚。

“特殊时期、特殊要求，我们作为军属都会理解支持，从来没想过组织会想方设法给我们创造与爱人相聚的机会，真是太感谢了。”在发给该团领导的短信中，一位军嫂动情地写道。

一系列暖心举措赢得官兵们一致好评，该团领导表示：“党委机关服务基层只有进行时，没有完成时。与官兵们的付出相比，我们还应该做得更好一些。”

近年来，这个团先后担负高原演训、野外演习、战备试点等重大任务，长期处于营连分散配置、机关难以集中、常委各把一方的状态。虽然工作任务艰巨、自然环境恶劣，但官兵们展现出极强的牺牲奉献精神。去年以来，该团整建制开赴海拔5000多米的“生命禁区”驻训，官兵们挑战身体极限，锤炼打赢本领，经受住了严峻考验。

细数这些年团队取得的可喜成绩，一位团领导声音有些哽咽：“官兵们将团队荣誉举过头顶，把个人得失放在一边，主动克服了很多矛盾困难，每个人身上都有感人故事。”

“基层官兵一门心思练兵备战、戍边卫国，党委机关更要用心回应基层官兵的期盼，把服务做在前面，将服务送进大家心里。”该团党委一班人认为，要改变被动服务基层的习惯，不能总是等到基层有了呼声，我们才有回声，即使官兵一时“没想过”的事，党委机关也不能“没想到”。

为此，该团一方面对照基层反映的问题清单，采取挂账销号的方式立纠立办，另一方面结合阶段性任务实际，对官兵可能面临的矛盾困难进行预想，提前筹划研究，制订解决方案。随着一系列服务基层的创新举措落地，广大官兵的获得感显著增强。

今年年初，时任七连连长的该团股长杨洋妻子即将生产，但高原演训任务正在紧要关头，杨洋将牵挂藏在心底，坚持带队参演。没想到的是，团领导专门打来电话，催促他赶紧休假，告知他已安排一名得力的参谋接替他的工作，并协调兵站安排好了中转食宿……当杨洋在微信朋友圈分享自己当爸爸的幸福时，他发自肺腑地写下一句感言：“唯有加倍努力，才能不负组织关爱。”

党委真心服务官兵，官兵全力练兵备战。今年以来，该团辗转雪域高原、大漠戈壁驻训演练，官兵们在艰苦的环境中始终保持高昂斗志，圆满完成各项任务。前不久，在上级组织的专业比武中，该团官兵包揽了前三名。

短 评

服务基层应当超前谋划

■李嘉斌

唐代孙思邈在《千金要方》中讲到一个观点：上医医未病，中医医欲病，下医医已病。党委机关服务基层时，也要有“预见性”，解难于未然。

当前，很多单位都开通了“首长信箱”“网上热线”等渠道，收集了解官兵呼声。这些做法，虽然在服务基层工作中发挥了重要作用，但大多还停留在“等待官兵上门寻求帮助”的被动状态，缺乏主动意识。

随着部队实战化训练深入开展，官兵面临困难矛盾的不确定性增加，机关如果不善于未雨绸缪，等到问题出现才去解决，势必会影响官兵备战打仗、分散干扰基层精力。实践证明，党委机关变被动服务为主动服务，往往能起到事半功倍的效果。

服务基层应当超前谋划，在官兵可能遇到困难前解决困难，在官兵可能需要服务前送上服务，用实际行动做好暖心惠兵工作。