东海之滨,秋风送爽。党的二十大即将胜利召开的消息传来,海军某岸导团官兵欢欣鼓舞、豪情满怀,纷纷将喜悦之情转化为练兵备战的动力。
山路蜿蜒,数辆导弹发射车疾驰而上。车窗上的树影飞快向后掠过,发射营营长李旭不时低头看向手中的秒表。
抵达预定地域、占领阵地、展开设备……长剑昂首问天,进入临射状态。“比预定时间提前两分钟!”这位年轻的营长凝望远处海疆,轻舒一口气。
“速度,是我们检验训练成效的重要标准,更是部队转型发展的时代见证。”李旭由衷感叹,“作为新型作战力量,我们转型的每一步,都折射着人民军队加速推进强军兴军的生动实践。”
回望昨天,该团组建以来,多次参加重大战备演习,实射多种新型导弹,打出了新型岸舰导弹的凛凛威风。这背后凝结着一茬茬岸导团官兵的心血和汗水,凝聚着“忠诚精武、科学求实、骁勇善战、机动制胜”的精神内核。
展望明天,党的二十大召开在即,官兵欢欣鼓舞、士气高涨,正在祖国的辽阔海天,书写属于他们的强军征程新篇章。
十年磨一剑,一朝试锋芒
八闽大地,山水相接,碧空如洗。
某发射阵地上,一柄柄利剑昂首,挽弓满弦,某岸导团一场全要素进攻演练激战正酣。指控车内,口令声、键盘声此起彼伏,空气中充满浓浓的战斗气息。
记者发现,演练指挥员并非团领导,而是发射营营长李旭。
“随着使命任务拓展,发射准备时间越来越短,对官兵提出了更高要求。”团长高海军告诉记者,如今,全团所有发射营的营级指挥员都具备独立指挥突击群作战的能力。
党的十八大以来,部队战备任务持续加重,实战化练兵水平逐步提升。近期,该团官兵展开了专攻精练。
“10年弹指一挥间,我军岸导力量实现了跨越式发展。”高海军依然记得,10年前的那个除夕夜,上级一声令下,时任发射营营长的他,奉命带队展开演练。
演练中,阵地突遭“敌”火力打击,发射车紧急疏散隐蔽。可编队刚隐蔽完毕,就收到导调组传来的通知:目标暴露,发射失败。
那一次,高海军清晰地意识到:头脑中的老套路、旧模式确实要改变了。
面对新使命、新任务、新要求,他们创新训练模式,让新装备训练与技术试验同步推进。他们采取岗位轮训、在职培训、交流代职等方式,加快新装备人才培养。导弹剖视图、发射控制操作面板、自动化检测软件……一批批训练器材相继诞生,官兵们完成多项技术革新、编写多套训练教材、更新多种战斗部署。
前不久,该团再次接换新型装备。为缩短战斗力生成周期,李旭所在营专门成立“干部发射班”先学先训,起到很好表率作用。
3个月后,新装备全要素检验评估考核,突击群紧急机动至百公里外的发射阵地上,面对纷至沓来的特情,官兵见招拆招,展开对海攻击。随着数枚导弹击中海上目标,他们实现了“当年接装、当年实射、当年形成战斗力”的目标,创下了骄人的“霹雳速度”。
奋斗从未停歇,追梦永不止步。在李旭看来,“速度与激情”既是转型需要,更是每一名岸导团官兵必须烙刻心底的座右铭。盛会召开在即,他豪情满怀:“我们一定要练就打赢本领,以优异成绩迎接党的二十大召开!”
占据“备”的先势,抢夺“战”的胜势
持续坚守阵地,常态机动训练,随时突破常规……记者在该团采访见到,一处处训练场上,多种应急应战课目训练如火如荼展开:拓宽通信渠道,将通信手段进行“扩容”,畅通信息上传下达;组织“捆绑式”考核训练,检验部队应急处置能力……
无论行至何处,“备战”始终是该团官兵口中的高频词,也是他们所有行动的底层逻辑。对此,该团参谋长黄杰的理解是:只有占据“备”的先势,才能抢夺“战”的胜势。练强本领不仅是一道“概念题”,也是一场从难从严的“突围赛”,更是喜迎党的二十大胜利召开的直接体现、行动实践。
一次,该团受领某导弹实射任务,官兵们个个摩拳擦掌,准备一展身手。然而,任务研究会上,黄杰却决定“兵行险招”、自我加压——按照边界条件进行导弹发射。
为何要执着打“边界”?黄杰解释,作为新质作战力量中的重要一员,更要聚焦能打胜仗加快转型建设,进一步提升部队实战化水平。如果不彻底摸清武器装备性能,战场上可不会再有重新研究的机会。而厂家给出的回复是:武器装备的边界值,大概率不会出现,不需要在实弹实射中验证。
“‘大概率’并不是绝对值,如果在极端条件下出现边界值的问题,那很有可能吃败仗!” 黄杰带领战友成立难题攻关组,深入挖掘装备性能,反复测算装备使用边界值,最终经过探索验证,掌握了装备性能底数。
突破险中求,强能火中淬。特殊的应急发射手段,在该团成了官兵必须练就的“秘密武器”。
不久前,一场野外应急拉动演练紧急展开。让一级上士汪顺维没想到的是,这场看似平常的发射演练,实则暗藏玄机。
阵地上,设备刚刚展开,他就接到指挥所的紧急指令:“1号发射车机动至某阵地,展开独立发射!”尽管大家对这个课目并不陌生,但在距离指挥控制车很远的条件下展开独立发射,汪顺维心里直打鼓。
面对多种特情考验,汪顺维连续奋战,最终成功指挥单车完成导弹模拟发射。
转型换羽飞,挽弓向海强
一场营连指挥员资格认证考核中,刚刚担任营长的叶超信心满满。在近6小时的连贯考核后,考核组给出的结果却是不合格。
考核组指出问题所在:叶超在拟制作战方案时,与新型作战理念相悖。该团领导表示,叶超的问题并非个例,只有打破传统思维的“坚冰”,才能找到制胜绝招。
为此,团机关摒弃保姆式、全托式保障,让营连主官放开手脚谋划打仗;细化量化经历、培训、专业、能力等方面具体要求,推行岗位资格认证考核;选拔营主官突出“公开、竞争、量化”,实现从“相马”到“赛马”、从被动当到主动争的转变。
转型,激发出每名官兵的潜能。2018年,该团一批班长骨干被充实到一线战斗岗位。一级上士李弈宏从汽车连转隶到发射连,从老司机变成新号手。如今,他已经成长为一名优秀的分队指挥员。
“作为分队长,我们不仅要学会独立行动,还要学会指挥筹划作战。”谈起履职新岗位的感受,刚刚完成某战法创新任务的李弈宏仍很兴奋,“盛会即将召开,作为新时代革命军人,我们要牢记初心使命,心无旁骛练兵备战,以更加昂扬的姿态建功新时代。”
前不久,他带领分队战友,针对固定发射阵地容易暴露目标这一现实问题,大胆创新,提出了机动游击作战的训法战法。按照隐蔽疏散、机动作战的要求,对“走、藏、打、保”各个环节进行精细设计,成功开辟了多个利于攻防快速转换的发射阵地。
记者来到训练场,只见阵地官兵按照要求,探索新的方法路子。部队复杂环境下的机动打击能力越练越强,官兵的打赢信心越来越足。
来不及休息调整,新一轮演练又打响了。李弈宏带领官兵再次冲向战位,他说:“我们要进一步提升实战化水平,在时代大考中交出优异的答卷,用矢志打赢、勇争第一的坚定决心,为实现中国梦、强军梦贡献力量。”
上图:实弹射击。付琪皓摄