本报讯 翟伟、特约记者李佳豪报道：7月上旬，第77集团军某旅榴炮一连传来喜讯：该连4名军士通过职业技能鉴定，入选旅队专业骨干教练员队伍。在一批“兵教头”带动下，该连训练成绩不断提升。

“提升基层建设水平，关键要瞄准问题发力。”该旅领导说，他们在前期调研时发现，一些连队建设思路大同小异、抓建计划宽泛笼统，一些方案“看起来面面俱到、听上去头头是道、落实起来却难以用到”，针对性较差、指导性不强，实际效果也不佳。为此，该旅采取“精准滴灌”的方式，针对各单位情况逐个把脉问诊，引导各连在摸清自身建设实际基础上，结合具体问题、紧盯短板发力，有针对性地提出切实可行的抓建措施，以点带面提升连队整体建设水平。

在旅领导机关帮助下，榴炮一连党支部多次召开骨干座谈会，认真梳理连队建设存在的短板弱项。在此基础上，他们采取送学培养、以工代培等方式加大人才培养力度，不断为连队建设注入新动力，促进了整体建设水平提升。

无独有偶。作为一支新质作战力量，该旅电子对抗连针对主战装备信息化程度较高的实际，引导官兵结合新装备研学新战法训法，先后攻克多个技术难题，并多次在演练中取得好成绩。“按纲抓建连队要有的放矢、精准施策。”谈及连队变化，该连连长谭健健颇为感慨。他说，只有把连队建设难点摸清了，把工作思路理顺了，把改进措施定准了，才能真正种好“责任田”，不断提高基层建设水平。