“小王，听说了没，去年9月份入伍的新兵还有两天就要下连了。”

“听说了，听说了。嘿嘿，咱们是去年3月份入伍的，比他们早当兵，终于要从新兵变老兵咯！”

“都说‘新兵下连，老兵过年’，他们一来，咱们可就要轻松了！”

近日，第72集团军某旅火箭炮连的图书室内，3名去年3月入伍的列兵窃窃私语，谋划着自己接下来的“老兵生活”。这一幕，恰好被指导员张海鹏看在眼里。

怎样消除部分战士的懒散思想，发挥老兵模范作用，让两批新兵共同成长进步，成为张海鹏最为关心的问题。

“先入伍的这批新兵，文化水平普遍比较高，个人追求进步愿望明显，但限于连队岗位不同，不能及时把所学用到。”一名班长的话，给了张海鹏思路。

第二天，在连队事务公示栏上，一张“一对一”帮带小组的名单引起了大家的注意：与往常强弱搭配不同，此次由去年3月入伍的新兵帮带去年9月入伍的新兵。

新兵下连，“老兵”非但没有闲下来，反而更加忙碌了。“张班长，齐步的动作要领都有哪些？怎样纠正敬礼时的痼癖动作？”“李班长，引体向上关系到哪些肌肉，通过什么样的方法可以快速提高成绩呢？”……面对所帮带新兵周显斌存在的问题，组长王亮亮天天缠着各位班长，学习各类训练教学方法。

每天清晨，都能看到“一对一”帮带小组的“老兵”在帮助新兵们把皱巴巴的被子塑形成“豆腐块”；体能训练时，“老兵”结合收集的科学方法与新兵的实际情况一道挥洒汗水、固强补弱；晚上闲暇时间，“老兵”经常拉着新兵们一起读书学习……

很快，在“一对一”帮带小组的努力下，去年9月入伍的新兵面貌焕然一新，内务整理更利索了、队列走起来更有型了、体能成绩更亮眼了；与此同时，去年3月入伍的“老兵”们也得到了长足的进步，不仅提升了自身的体能素质、日常养成，学到了不少教学组训方法，更丢掉了“老兵”思想，一心作好表率。“不同月份入伍的新兵，擦出了共同进步的火花，为军旅人生路埋下茁壮成长的种子。”方法见效后，张海鹏开心地说。