“有人磨出满手血泡，有人带病坚持工作……”前段时间，第73集团军某旅炮兵营榴炮二连进行营房改造，二排承接了搭设器械场的任务，提前半天高标准完成。晚点名时，排长顾永超对全排战士逐一点名表扬。

圆满完成任务又获得了表扬，全排本应士气高涨，可第二天早操时，顾永超却发现不少人情绪低落，队列训练总是出错。“这是怎么了，表扬还能起反作用？”顾永超的疑问在连值班员的收操讲评中得到了解答。

原来，前一天晚点名时，顾永超挨个表扬战士耗时太长，不少战士因熄灯后还在洗漱未按时就寝，挨了值班员的批评。

本想表扬大家，没想到却因此添了堵，这让顾永超心里有些不是滋味。可是这次任务中，大家表现都很不错，说了这个不说那个，未免显得厚此薄彼。“有没有更好的办法来肯定大家的付出呢？”

正当顾永超苦恼的时候，全营每次观影前播放一条短视频的做法给了他启发。该视频将镜头聚焦在基层官兵身上，以他们的日常生活为主要内容。看到自己平日里的点点滴滴被记录下来，还当着全营官兵播放，大家都很高兴。

“他山之石，可以攻玉。”训练尖兵、内务达人、经验分享、本周“先锋”……打定主意，说干就干，顾永超发动报道员，和他们一起到训练场、进班排收集素材，将战士们日常生活训练中的“高光时刻”做成视频，并把连队闲置的电视机挂到一楼墙上，在休息时间循环播放。

没过多久，“今天你上电视了吗？”成了班排官兵寒暄聊天的开头语。“单杠拉了28个还不下来，脸都憋红了”“你这除草咋还弄得满脸草沫子”……看着一边在电视前寻找自己身影，一边相互打趣的战士，顾永超也不由跟着笑了起来。