习主席曾说：“好的思想政治工作应该像盐，但不能光吃盐，最好的方式是将盐溶解到各种食物中自然而然吸收。”这个比喻生动形象又意味深长，启示我们：做思想政治工作，必须想办法像盐一样溶进去，既做到“润物无声”，又能“久有回味”，这样才能把思想政治工作做得入脑入心、富有成效。

思想政治工作的本质是做人的工作。人是最积极的因素，人的思想是最活跃的，也是最难以改变的。人与人思想上的交锋，心灵上的碰撞，这个过程就如同将盐溶解进水里。如果教育者不把教育对象想什么、干什么、有什么需要解决的问题搞明白、研究透，自己说的和教育对象想的根本不在一个频道上，就不可能产生思想共鸣，思想政治工作也难以真正地溶进去。

做思想政治工作贵在“溶”。唯有思想上溶进去了，教育对象认同了，才能管长远固根本。反观现实工作中，有的教育者一上来就扣帽子打板子，把人给唬住，觉得“简单才有效”；有的不切实际地画大饼，认为“会忽悠也是一种本事”，等等。如此做法，无非是得了一时的表面上的风平浪静，教育对象思想上的“疙瘩”依然存在，进而可能发展成更大的思想问题。只有通过恰到好处的“溶”，启发人的思想自觉，拉直问号、解开“疙瘩”、卸掉包袱，才能把教育对象拉到正确的认识轨道上来。

做思想政治工作要溶进去，就要奔着现实问题和活思想去。说白了，就是要挠到痒处。耿定向的《杂俎》云：“左边左边，右边右边，上些上些，下些下些，不是不是，正是正是，重些重些，轻些轻些。”这段描述，简直把挠痒时的神态写绝了。做思想政治工作亦同此理，教育者与教育对象做到思想和情感上步调一致，配合得恰到好处，教育才更见成效。盯着“痒处”做思想政治工作，就要找准靶子，做到有的放矢。比如，抗日战争时期，红军改编为八路军、新四军以后，很多官兵不愿意取下红五星帽而戴上国民革命军的军帽。我军瞄准“民族大义”这个靶子，及时开展换装教育，引导官兵懂得“帽徽是白的，可我们的心永远是红的”这个道理，广大官兵很快就接受了，纷纷换装奔赴抗日战场。没有找到靶子就去做思想政治工作，就好比拿着手榴弹炸跳蚤，看起来热热闹闹，实际上收效甚微。

做思想政治工作要想溶得又好又快靠什么？答案就一个字——“真”。一是靠真理教育，二是靠真诚打动，三是靠真情感染。人们都愿意相信真的东西，如果掺入假的东西，一旦被揭穿了，就不再容易获得信任。盐放进水里，要想快速溶解，一要增加水温，二要拿根筷子搅动。因此，做思想政治工作要想溶得快，就要解决“水温”和“筷子”的问题。“水温”即态度，“筷子”即方法。内容真、态度好、方法活，做思想政治工作自然水到渠成。要带着“温度”做工作。如果不带着真情去做思想政治工作，就很难打动人。比如，别人刚倒点苦水，自己就表现出不耐烦，妄下“病入膏肓”“不可救药”的结论，这种作派很伤人心。需要注意的是，人的肢体语言、面部表情是可以传情达意的。做思想政治工作如果摆出一副苦瓜脸，别人看了就难受，说出来的话透着寒气，别人听着不舒服，就会产生排斥心理。做思想政治工作要想溶进去，就要有“春天般的温暖”，从情感上接近、从语言上亲近，用兄长情、战友爱去关怀，多设身处地为他人想一想，说出来的话才能有温度，办出来的事才有人情味。要用活方法应对活思想。做思想政治工作没有“万能钥匙”，必须遵循“一把钥匙开一把锁”的工作规律。《西游记》里，唐僧师徒历经九九八十一难，道道难关不同，孙悟空拥有“七十二般变化”的本领，方能降妖伏魔。人的思想千变万化，有时需要热启动，有时需要冷处理，有时需要调节氛围，有时需要外引内攻。做思想政治工作，同样需要掌握“七十二般变化”，做到因人而宜、因事而宜、因时而宜，有主有次、有进有退、有张有弛，方能攻克思想上的道道难关，直抵人的内心。

（作者单位：国防大学政治学院、武警河南总队洛阳支队）