非系统无以制胜，唯联合方有胜算。适应未来一体化联合作战，推进军事训练转型，系统观念是必不可少的思想方法和工作方法。

不谋全局者，不足以谋一域。系统观念就是应用系统思维分析事物的本质和内在联系，从整体上把握事物发展规律的方法。现代战场上，任何单一军兵种都难以“包打天下”，没有一场战争不需要联合，没有一场胜利不来自联合。唯有强化系统观念，筑牢体系对抗的“四梁八柱”，促进作战力量的整合、作战单元的配合、作战要素的融合，方能赢得军事斗争主动，制胜于未来战场。

兵之胜负，不在众寡，而在分合。近年来，俄军之所以在叙利亚战场、俄乌冲突中展露身手，最根本的是其高度重视联合作战，构建起陆、海、空、天、电于一体的联合作战体系，形成了整体作战合力。事实证明，攥指成拳，方能一击破敌。未来一体化联合战场上，作战行动讲究联合性、协调性、整体性。越是联合融合，越需要系统观念，不能只想着“一个兵种打遍天，一种力量决胜负”，还要时刻关注全系统、全领域，尤其不能让自己的短板弱项成为对手的突破口，不能让一个环节的失误导致满盘皆输。这就要求我们必须牢固确立信息主导、体系支撑、精兵作战、联合制胜的观念，把不同的作战平台、作战要素、力量体系有效统筹起来，真正形成系统优势、体系优势。

现代战争联则强、合则胜。谁能强化系统观念，把诸军兵种有效联合为一体，谁就能掌握战场的主导权。当前，我军编制体制“联”的壁垒已被打破，“联”的机制已经构建，但练体系、体系练的路子还没有完全走开。训练实践中，有的官兵认为坚持系统观念、运用系统方法是上级的事、领导的事，自己干好本职工作就行了，未能很好地把自己嵌入作战体系，把自身视为联合作战的一部分。有的重局部、轻整体，本位主义、单打独斗思想还没根除；有的重特色轻数据，热衷于单项冒尖，运用平台、系统、体系练兵意识不强；还有的侦察各自为战、指挥“各唱各调”、火力各打各的，难以互联互通、群策群力、形成合力。凡此种种，都是制约军事训练转型的“绊脚石”，亟需经过一次次的磨合、衔接、重组，切实变相加为相融，变物理反应为化学反应，实现无缝协同、浑然一体。

毛泽东曾说：“没有全局在胸，是不会真的投下一着好棋子的。”系统观念要求树立大局观，注重整体性，强调“整体大于部分之和”。强化系统观念，深入推进一体化联合训练，应善于从各个不同的侧面和角度去观察和分析战争，去研究和把握未来战争之“形”、发展之“势”。平时只有把联合作战视为一个整体，固强每一个节点，练强每一个要素，促进战场态势、指挥决策、火力打击等系统融合，到了战时才能“如臂使指”，彰显体系威力，实现联合制胜。

提领而顿，百毛皆顺。联合作战是个系统工程，没有统筹就不可能高效，没有协调就难以形成合力。深化联战联训，面对的是一个相互支撑的大系统，需要有效沟通、紧密配合。唯有学会“十个指头弹钢琴”，处理好急与缓、难与易、重与轻的关系，做好信息赋能、网络聚能、体系增能、精确释能的大文章，才能防止顾此失彼、力量失衡，做到“举一纲而万目张，解一卷而众篇明”。

联合的基础在网络，制胜的关键在指挥。坚持系统观念、运用系统方法，对各级指挥员能力素质提出了更高的要求。未来战场，在双方博弈较量中，哪方指挥员掌握全局的统筹能力强，率先把单个分散的作战要素无缝链接成强大作战体系，哪方就能获取战场主动权，制人而不制于人。否则，一招不慎，就可能导致一失万无。为此，各级指挥员应带头锤炼掌控全局的统筹能力，切实提升自身联合作战素养，最大限度地形成和发挥体系威力，夺取未来战场的指挥控制权。

善弈者谋势，不善弈者谋子。在强调系统对抗、体系比拼的未来战场，既有“1+1＞2”的倍增功能，也可能有“100-1=0”的坍塌效应。一支部队要想提高联合作战能力，就应努力强化系统观念、体系思维，加强筹划、盘活资源，努力做到聚焦“一张图”、同下“一盘棋”、合成一条心，真正弹好联合作战的协奏曲，从而整合力量、聚合优势、释放效能，赢得战争胜利。

（作者单位：第80集团军政治工作部）