习主席在中共中央政治局第二十七次集体学习时强调，“各地区要根据自身条件和可能，既全面贯彻新发展理念，又抓住短板弱项来重点推进，不能脱离实际硬干，更不要为了出政绩不顾条件什么都想干”。这一重要讲话，对军队领导干部也具有警示意义。推进部队建设，完成各项任务，最重要的是弘扬实事求是、求真务实的作风，绝不能脱离实际、盲目蛮干。

“应知重实际，平地起高楼。”陈毅元帅的这句诗告诉人们，千虚不博一实，干工作离不开客观实际。领导干部愈是实事求是，官兵的思想和行动愈是合乎实际情况和客观规律，就愈能发挥创造精神，愈能敢干敢做、创出佳绩。倘若脱离实际，光有激情热情，而没有科学精神，就可能“南辕北辙”，干得越多危害越大。况且，部队干的工作都事关战斗力建设，事关新时代备战打仗，更要结合实际，蹄疾步稳，提升质量效益。一旦脱离实际，不是硬干，就是蛮干，自然会对战斗力建设造成不同程度的危害。

现实生活中，仍有少数领导干部，不仅在落实上级指示时不结合实际，还在其他方面存在不顾条件蛮干的问题。有的今天下发通知，明天就要上报经验材料；有的不考虑基层承受能力，抬高各项工作的指标，让人难以企及；还有的在教育训练上不区分层次、不分类指导，凡事“一刀切”，工作“齐步走”。诸如此类，远离了实际，工作就很难干出名堂。

是否尊重实际，体现能力作风。那些不讲实际的领导干部，不是心中无数、脑中无策、手上无招，就是作风漂浮、工作不细、担当不够。在他们看来，说大话、订大计划，比做艰苦的工作要容易得多。而结合实际、贴近实际，则要一点一滴地去做，一步一步地前进，这对于空谈家、清谈客来说，就麻烦得很。然而没有实际，就没有实效；不重规律，就适得其反。

可能有的领导干部会说，自己抓工作也“讲实际”，为什么官兵不满意？事实上，这样的领导干部早已脱离了实际。这是一个日新月异、变动不居的时代，发展一日千里，基层千变万化，没有一个求真务实的作风，不深入一线探求其里，又如何能获得实际情况、一线资料？领导干部只有坚持基层至上、士兵第一，大兴调查研究之风，才能拜得官兵这个最好的老师、了解基层这个最大的实际。

当前，我军正处于全面改革深入推进期。要想释放改革效能、发挥政策效力，更加需要领导干部结合实际、科学决策。实践表明，领导干部有了能力支撑，有了正确的政绩观，才能离实际实情越来越近，取得令人满意的实效实绩。

（作者单位：驻北京市老干部服务管理局）