“创造新陆地的，不是那滚滚的波浪，而是它底下细小的泥沙。”以战领建、抓建为战，对综合保障部队来说，既是一项聚沙成塔的基础工程，又是一项累土成台的长期工程，需要树牢保障打仗的根本导向，持续用力，久久为功。

只有走出自我循环，打破自我设计，才能不断在战与建中选准突破点、增长点和聚合点。

基层建设是练兵备战的基础和支撑，练兵备战是基层建设的牵引和检验。作为一支新型综合保障力量，基层建设成效最终要体现为综合保障能力。实践证明，应当紧扣“新”字探索以战领建之策，在理念引领、机制运行、模式创新等方面破障清淤、革故鼎新，为综合保障能力快速生成畅通渠道、强化支撑；紧扣“实”字铺就以战领建之路，在为胜战提供一流保障和服务中构建体系、贯通链路，为综合保障质效稳步提升夯基筑石、蓄力积势；紧扣“优”字拓展以战领建之局，追求区域保障有力度、机动保障有速度、融合保障有深度，保障触角不断前推、保障质效更加精准，不断优化综合保障格局。

“群之所为事无不成，众之所举业无不胜”，只有举众力、集众智，才能“正”之成理、“规”之成形、“化”之成风。应当用好机制开辟“快车道”，党委常委划片包干、分工负责，直达末端问策于基层、问计于官兵。应当改进作风搭建“连心桥”，贯彻“基层吹哨、机关报到”的工作理念，形成同频共振、同心同向的抓建基层良好格局。应当协同配合形成“融合体”，机关多个部门共同帮带固定基层单位，共同会商专项疑难问题，有牵头、有配合，有督导、有落实，在商以求同、协以成事中实现感情融合、力量融合。

抓建基层重在提振精气神、贵在展现精气神。只有激发干事创业的韧劲魄力，才能永葆基层建设的生机活力。

激发荣誉感，是提振精气神的“内核”，只有增强荣誉感，才能更好地调动积极性，深入挖掘提炼具有单位特色的使命元素，大力宣扬官兵干事创业的先进事迹，形成“崇尚荣誉、珍惜荣誉、争取荣誉”的浓厚氛围。

增强获得感，是提振精气神的“外延”，获得感越强烈，精气神就越饱满越持久。要使官兵成长成才有平台、锻炼磨练有舞台、创先争优有擂台，激励大家想干事、能干事、干成事。

人心思暖，善政生温。要通过暖心安心有力举措，既让官兵有编制上的隶属感，更要有心理上的归属感，努力营造团结友爱和谐纯洁的内部环境。