晚风吹来，海面泛起点点波光。

海军某联合训练基地某团无线通信连连长李亮站在甲板上，迎着风，捋了捋汗湿的迷彩服。一旁，新兵刘保印正在对设备进行出海前的最后调试。

这两天，李亮和战友们来回穿梭于几个不同的港口码头。他们要给10余艘军舰加装相关设备。每上一艘舰，就留下一到两名保障的战友。现在，只剩下了刘保印和李亮。

忙了一天，刘保印脸上看不出丝毫疲惫。这是他入伍后第一次上军舰，对一切都感到很新鲜，整天绕着连长问这问那。

“连长，我们的天线信号会不会被军舰的雷达干扰？”

“万一遇到台风了，咋办……”

李亮一边回答着刘保印的问题，一边忍不住笑了。眼前，夕阳正渐渐往海平面底下沉，海鸥在远处盘旋，晒得满脸通红的新兵兴奋得上蹿下跳，发梢都是汗。

此情此景，李亮觉得自己就像是动画片中的“孙大圣”，“小猴子”们总是有问不完的问题，既闹腾又有趣。

“他们的征途开始了。”李亮猛然发现，这已经是他带的第4批新兵了。3年前，他和官兵第一次带着设备上军舰时，也像“小猴子”一样左顾右盼、问东问西。现在，李亮变得从容而沉稳。

这份沉稳，是改革大潮冲刷下的素质积淀。

2017年，李亮从观通部队选调到某无线连担任连长。算上他，全连官兵平均年龄不到22岁。

这支年轻的队伍组建即转型。历经3年蜕变，他们已先后10余次保障重大演习任务，足迹遍布这片海域的各个演兵场。

对于无线连官兵来说，成长的过程就如同每次随舰出征一般，有期待中的大海星辰，亦有不期而遇的惊涛骇浪。

走上一个新岗位，就像一艘船开到了一片陌生的海

与李亮一样，无线连官兵大都是从别的专业转岗过来。成为通信兵，是他们在人生规划中不曾预想的“章节”。

对于上等兵林科慧来说，转岗的过程尤为深刻。

18岁参军入伍时，林科慧梦想着成为“许三多”一样的特种兵，结果被分到某后勤单位，在炊事员岗位工作了一年。后来转到警卫连重新集训，现在他又成了一名通信兵。

“走上一个新岗位，就像一艘船开到了一片陌生的海。”连队第一次集会，官兵挨个自我介绍，当林科慧在台上说出自己的经历时，战友们若有所思地看着他，仿佛在看一面镜子。

对于新连队新岗位，大家的感觉都不太一样。

下士刘龙飞是从警卫专业来的，个性张扬的他从小喜欢舞枪弄棒，在原单位担任军体拳、匕首操“小教员”，常在射击比武中崭露头角。听说要成为通信兵，刘龙飞一下子“感觉找不到存在的价值了”。

上等兵刘炬耀却满怀期待。这名成长在草原的内蒙古小伙儿，憧憬着有一天能见识远海大洋。了解到新连队的使命任务，这位本科毕业生觉得自己离“远洋梦”更近了。

无论忧虑还是憧憬，时代的浪潮已经把官兵推到了一起。

在李亮眼里，大家专业不同、经历不同，但有一点是相同的：他们都是“赶考”的人。

对于这次“赶考”，林科慧显得很从容：“有心打石石成砖，无心打石石胶连”——这句潮汕谚语，是当初特种兵“梦碎”时母亲跟他讲的，现在他用来鼓励战友们。

“从‘想当特种兵’到‘当好炊事员’，我一入伍就感觉经历了一场转岗。”那天，战友们饶有兴致地听林科慧讲述了更多的心路历程。

曾经，林科慧以为炊事员只需要管好“柴米油盐”，但他融入岗位之后才发现，专业要会、理论要学、军体也要练，“成长的脚步并没有因此而终止”。后来短暂转入警卫连，他能在3公里跑道上与新战友一较高下。

两次转岗的经历让林科慧认识到，在改革强军的时代背景下，任何岗位都可以成为提升自我的舞台。

“炊事班的故事讲完了，接下来要写好通信兵的篇章。”他说。

电话再次响起时，感觉大家不一样了

打电话，是最简单的通讯应用。走上通信岗位后，这群年轻的官兵才发现，平时随处可见的电话机，背后也可以很复杂。

中士刘佩是连队最“老”的班长。起初，李亮安排他掌管新设备，牵头把专业训练抓起来。

探寻未知，正是刘佩喜欢干的。就跟小时候组装家里的旧收音机一样，刘佩觉得，研究电子设备干脆用“最原始的方法”：只要在链路两端各接一部电话，根据电话是否能通、通话音质怎样，便能检验中间的系统功能和链路质量。

但最难的，正是中间部分的调试。那时候，官兵对新的系统不太了解，这部分链路就像设备中五颜六色的线一样，让人找不着头绪。他们只好对照参考资料，把每一个端口、每一类系统设置、每一种搭配组合都试了一遍。

“失败总是多于成功，但只要有一点小的收获，我们就很开心。”刘佩说，有时忙活好几天，电话终于响了，大家欢呼雀跃，像听到美妙的音乐。

然而，要达到上级要求的“形成战斗力”，没有这么简单。

第一次参加演习，官兵们带着设备清早出发，一直干到半夜两点。

“通信保障能力还有很大的进步空间。”演习复盘总结会上，简单的一句话，让官兵们听得“直冒汗”。刘佩暗下决心：“下一次绝对不能再给连队丢脸！”

回去后，官兵们经过讨论一致认为，“不能脱离专业理论一味盲干”。刘佩召集班员搜集资料、完善教案，连长李亮当起兼职教员，把自学的专业理论梳理汇编，带着大家学习探讨。

每晚，学习室都灯火通明。

不久，连队接到新的任务。官兵们分成若干小组，分别奔赴不同战位。

军舰越驶越远，大海越来越蓝。刘佩却没有心情欣赏眼前的美景，总想着如何打一个漂亮的“翻身仗”。

这一“仗”刻骨铭心。7人小分队将500多斤重的机柜和100多个设备箱一点点拆分，然后用手抬、用肩扛，一件件地运到了六层楼高的信号塔。

拆、装的过程，意味着曾经复杂繁琐的设备结构和网络原理已经被他们攻克。保障过程中，团队的协作让每个环节都更加顺畅高效。电话再次响起时，刘佩说：“感觉大家不一样了。”

真正跨过通信那道“门槛”之后，官兵们发现，里面的世界就像珊瑚礁一样绚丽多彩。

后来，他们经过反复推敲论证，画成了涵盖多型设备的网络拓扑图，制订标准化作业流程，成为历次演训保障的基础。

未来体系化作战中，没有人能置身事外

专业学通之后，每名官兵都想上军舰一显身手。

李亮提出了一个新要求：所有考核必须全部达到优良以上才能出海保障。

消息一出，不少人小声嘀咕。上等兵傅建富直言：“我们就是搞保障的，在任务中能把网络调通就行了，干嘛这么折腾？”

傅建富入伍前是一名咖啡师，“追求生活品质”的他只想在部队体验两年生活。他想出海，但又对连队的管理模式表示不解，一时成了连里的“重点人”。

得知傅建富懂电脑、打字快，李亮便带他学习报务专业的理论和业务，并在参加演习时将他安排到指挥所。

指挥导调大厅的态势屏上，一道道命令通过无线方式快速传递到各个作战单元。这一切让傅建富深受触动：“从没觉得战场离我这么近，原来我也可以成为有价值的那种人。”

后来，傅建富钻研专业、苦练体能，不仅成功通过了留队考核，还成长为团里响当当的业务骨干和军体尖兵。去年，基地组织军体运动会，他为连队一举夺回5块奖牌。

傅建富的成长，证明李亮的思路是正确的。

从最初转岗开始，李亮心里就很清楚，传统孤立的专业思维和“保障单位不打仗”的认识误区一起，都已成为过去——“未来体系化作战中，没有人能置身事外。”

每次任务，无线连官兵主要负责把演习数据实时传回导演部，并为战场裁决、导调评估搭建“桥梁”。李亮常跟官兵说，他们虽不直接操枪弄炮，但大家的战位本身就嵌在战场上，也要随时做好应对一切突发情况的准备。

今年夏季的一场实兵对抗演练中，任务编队在某海域意外受到电磁干扰，下士赖康果断采取应急措施，配合军舰相关部门研判情况、梳理上报，“特情”得到有效处置。

当官兵们像星星一样洒在偌大的海域，每个人都会遇到不同的情况。经历得多了，大家形成了一个共识：现在，保障员与一线战斗员可以没有明确的界限，就像新体制下的训练与作战没有太明显的区别一样。

正是认识到了这一点，无线连官兵才在新岗位上找到了自己的价值——

刘龙飞又当起了军事小教员，带着军体拳队伍在运动会开幕式上一展风姿；林科慧用切菜掂勺的手，一举夺得天线架设比武第一名；刘炬耀跨过体能难关，如愿随舰出海，见到了心中的“诗和远方”……

如今，他们的足迹仍在随着军舰的航迹，越走越远，越走越宽。

版式设计：梁 晨