一个战斗力、执行力强的基层单位，必定有两位能力素质突出、搭档默契和谐的主官。

南疆军区某团连长罗词钧对此深有体会。在他眼里，一起共事搭班子的指导员李红坡，就是一位理想的好搭档——

除了个人积极主动参加连队组织的军事训练，开展政治工作时也十分注重“如何保证军事训练工作顺利开展”。

罗词钧和李红坡相互信任、密切配合。连队无论大事小情，他们都会坐下来耐心商量。

他们两人被大家称作“黄金搭档”，许多兄弟单位来找李红坡“取经”。李红坡说：“搭班子带队伍，心中要有共识，‘劲得往一处使’，否则连队建设难有好发展。”

该团政治工作处主任李冰认为，基层是军队建设和战斗力的基础，实现党在新时代的强军目标，基础在基层，活力也在基层。

“连长和指导员构成了荣辱与共的领导集体，在相互尊重、信任的氛围下，他们可以彼此沟通、取长补短，激发出创造性思维。”李冰评价这对“黄金搭档”时说。

然而，基层事务头绪多、标准高、任务重，有时候巨大的工作压力、复杂的人际关系甚至是家庭因素，容易使军政主官之间出现分歧。

“火车跑得快，全靠车头带。两个基层主官搭班子，职责不同，但目标一致，共同对单位战斗力建设负首要责任。”某团政委吴仕磊认为，一对军政主官出现了矛盾摩擦，一定要胸怀大局正确处理，及时消除隔阂，防止积怨。若是两人关系不合、纷争不断，会让连队官兵无所适从，甚至出现打乱仗现象，连队建设必然受到影响。

《政工条例》规定，党委统一的集体领导下的首长分工负责制，是党对军队领导的根本制度。在作战部队中，由军事主官主管军事工作、政工主官负责政治工作，这是具有我军特色的领导配置模式。

军政主官对一个单位分工负责，两人之间形成良性互动、密切合作的关系至关重要。南疆军区在调研中发现，要炼成“黄金搭档”，需下更多功夫。

某团指导员高双安一直坚持围绕战斗力建设核心甘当“绿叶”，这让他无论和谁搭班子，都是大家公认的“好搭档”。

从步兵连调整到高炮连后，高双安经常向连长缪中珑和训练骨干学习专业技能，逐步了解连队建设情况。缪中珑看到指导员如此“接地气”，便主动将自己总结的训练心得和他分享，帮助他尽快熟悉连队。

“基层主官两人‘同唱一台戏’，工作上的齐心就是对搭档最大的支持。”某团政治工作处主任耿忠勇认为，通过连长和指导员的良性互动，才有利于发挥各自专长，携手并肩一起应对挑战。