蹲点帮带是党委机关抓建基层的重要方法和手段，是党委机关了解基层、服务基层的具体举措。领导和机关干部蹲点帮带，不但要身在基层，更要心想基层、情注基层，切实拉近与基层官兵的距离，真正为基层解难帮困，增强工作指导的科学性实效性。

要“身入”。与群众坐在一条板凳上，是我们党走群众路线的重要方法。长期以来，我们党的很多群众工作都是在田间地头、板凳炕头、前沿阵地上完成的。如果不亲身体验基层的生活、感受基层的疾苦，就体会不到“上面千条线、下面一根针”的实际情况，体会不到“基层至上、士兵第一”的重要分量。蹲点如果蹲不住、蹲不深、蹲不实，不能做到与基层官兵面对面交流，自然就了解不到实情，失去了下基层的本意。因此，领导机关下基层，首先要解决好“身入”的问题，不妨多睡睡战士的床板、多闻闻战士的汗味、多吃吃战士的饭菜。这样，才能拉近与基层官兵的距离。感受官兵的苦乐越真切，掌握基层的情况越真实，指导帮带才越有力有效。

要“心入”。深入基层，“身入”是前提，“心入”是根本，以心驭身，蹲点帮带才能真正蹲下去、帮明白。要带着责任下去。少数机关干部抱着临时观念下基层，调研走马观花，帮带浮在面上，心沉不下去、实不起来，甚至把蹲点当作休息放松的机会。这样做，出发点不端正，自然会与基层官兵离心。要与官兵打成一片。蹲点干部要放下架子，始终把基层官兵放在心上，在“五同”中拉近距离、交流感情、沟通心灵，不妨多听听基层的怨气、官兵的牢骚，努力塑造可亲、可敬、可信的良好形象。要多嘘寒问暖。善于从细节入手交流沟通，一个关注的眼神，一张善意的笑脸，一个标准的还礼，一句拉家常的话语，都能拉近与基层官兵的心理距离。

要“情入”。深入基层蹲点帮带，关键是要牢固树立蹲点帮带就是服务的观念，用真心实意、真情实感服务基层，这样才能打动官兵、取信于官兵。要多与蹲点单位党组织一道分析建设形势、理清工作思路，找到制约单位建设发展的薄弱环节，有针对性地制订整改措施，不能情况不明瞎指示，不切实际出点子，避免造成基层工作的忙乱。要多肯定基层取得的成绩，多从实际出发考虑基层的难处，多从关心爱护的角度看待基层官兵能力素质的差距。对官兵反映强烈、基层无力解决的问题，要想方设法尽己所能做好反映、协调、解决、解释等工作，不能口惠而实不至，真正做到深入一线接地气，俯下身子察实情，全心全意搞帮带。

（作者单位：联勤保障部队某部）