“到今天才找2个战士谈心，本周查铺查哨仅完成1次，本月的20公里战斗体能训练还没有落实……”7月上旬，笔者在第73集团军某旅采访，翻看刚刚从某营教导员换岗到侦察营任营长的李勇滨的笔记本，顿时眼前一亮。

只见笔记本上不仅有按照日、周、月顺序排列的表格，而且在表格对应的工作完成情况一栏中还相应标注了“√”“△”等符号。“这是《营长日周月工作清单》，它是帮我厘清抓建思路的好帮手！”李勇滨兴奋地告诉笔者。

原来，该旅在前期调研中发现，由于部分新干部刚刚调整到位，对于什么时间节点该干啥、怎么干、干到什么标准还把握不准，少数基层主官、班排骨干开展工作时难以做到统筹兼顾，导致出现偏差漏项。

为此，旅里对照新修订的《军队基层建设纲要》和有关规定，结合单位自身实际，按照战备训练、政治工作、安全管理等4个方面，区分营连主官、排长、班长各自职责，梳理制订营连排班长日周月工作清单，以此厘清经常性工作脉络，规范日常工作开展流程，切实提高基层自主抓建能力和水平。

前不久，该旅作训科参谋张霁从机关调整至装步五连任连长。由于欠缺基层主官经验，张霁一度不知如何处理连队纷繁复杂的工作。对照《连长日周月工作清单》中的60类具体事项，张霁的工作思路越发清晰，单位建设也逐步走上正轨。