“上级为旅里配发了几百顶新式班用帐篷，各单位如有需要可随时申领。”几天前的旅行政交班会上，听到这个好消息后，考虑到马上就要野外驻训，而不少旧帐篷漏风又漏雨，我萌生了全部换新的想法。经商议，我们几名营连主官决定先领几顶试试，看好不好用换不换新，等听听官兵意见再说。

领来帐篷后，我们第一时间组织了试搭。看着阳光下一顶顶新帐篷，我心里甭提有多舒服。而让我没想到的是，战士当中却冒出不少不同的声音：有人反映，新帐篷部件复杂，搭起来既费力又耽误时间；有人担心，按营里当前运力计算，帐篷全部换新，车辆可能装载不下；还有人顾虑，换新帐篷就得做新床铺，旅里不一定会同意……大家你一言我一语，基本上都在讲困难和问题。

其实我明白他们的想法，在一些人眼里，领回新帐篷等于领回新麻烦，还不如干脆用旧的省心。到营里任教导员的这一年来，我深刻感到，长期固化的思维，让一些官兵遇到矛盾问题，总想着回避开、躲着走，最终导致问题越堆越多、能力越来越跟不上。

有时我也反思，是不是自己的想法脱离了客观实际？但再一细想，我觉得慢的不是动作，而是思想。不打破官兵的惰性思维，基层自主抓建就只能是一句空话。

“大家想一想，新东西第一次用都有个熟悉的过程，不是吗？”这天晚上，我又专门召集营连主官开会讨论，我告诉大家，新帐篷搭建复杂，正好可以拿来训练官兵团结协作能力；更换新帐篷车辆运力不足，正好可以用来研究战备、行军方案；至于新床铺，我们可以请示机关统一订做……讨论中，大家渐渐认可了我的观点：想办法解决问题的过程，其实也是能力提升的过程。以后遇到问题，首先想的应该是下决心解决，而不是绕着走。