本报讯 特约记者程锡南、通讯员盛子程报道：3月上旬，第74集团军某旅首长机关攀登课目考核冒雨进行。该旅保障部部长第一个考完攀登课目，迅即奔赴下一个课目考核点。考核现场，该旅基层风气监督员颜能告诉记者，旅党委从难从严抓首长机关训练，连贯考核持续3天，从旅首长到机关人员全都要参考。

“抓训先抓龙头，谋战先强机关。”据该旅领导介绍，去年底他们在训练总结时发现，部分机关干部忙于日常业务工作，放松了自身训练，有的机关干部指挥技能、作战筹划不过硬，制约了“中军帐”战斗力生成。新年度开训以来，他们从难从严抓首长机关训练，从上至下立起按纲施训、从严治训的鲜明导向。该旅严格“半工半训”制度，确保首长机关军事训练的人员、时间、内容和效果“四落实”，同时定期张榜公布考勤表和成绩表，对参训率不够、训练质量不过关的部门进行批评督导。

记者翻开该旅机关训练周表发现，指挥技能、作战筹划、战斗体能等课目训练安排得科学紧凑，军事训练时间占机关工作时间的五成左右。在该旅指挥训练中心，机关干部实时研判战场情况，拟制相关作战文书，俨如投身一场没有硝烟的战斗。组织训练的作训科参谋祁相志手中拿着两张表：一张训练考勤登记表，姓名栏内从旅党委常委到机关干部，人人在列；一张训练计划表，首长机关的军事理论学习、指挥技能、战斗体能等课目训练分步骤、分专题、分阶段推进。

从严治训带动首长机关训练水平不断提升。在刚刚结束的首长机关军事体能考核中，该旅党委常委全员优秀，参考机关干部优良率大大提升。