●党员干部是否具有强烈的问题意识，有没有分析问题、解决问题的过硬能力，事关能否有效履行使命、完成任务

“不忘初心、牢记使命”主题教育奔着问题去，直面问题改，以解决问题的实效让群众看到了实实在在的成果。这种聚焦问题的鲜明导向，对于推动部队建设、引领官兵有效履行使命具有重要意义。

问题是一种客观存在。早在一百多年前，马克思就形象地说：“问题是时代的格言，是表现时代自己内心状态的最实际的呼声。”毛泽东同志鲜明指出：“问题就是事物的矛盾。哪里有没有解决的矛盾，哪里就有问题。”这告诉我们，任何事物发展变化都是矛盾运动的结果，矛盾无时不有，问题无处不在。

党员干部是否具有强烈的问题意识，有没有分析问题、解决问题的过硬能力，事关能否有效履行使命、完成任务。对党员干部来说，问题意识也是一种责任意识、担当意识的体现。强军兴军征程中遇到的新情况新问题，要求党员干部树立起强烈的问题意识，善于发现问题，认真研究问题，积极解决问题。只有心里始终装着问题，一心想把肩上的“担子”挑好，才能有奋勇争先的精神状态，始终对照先进找差距，盯着弱项补短板，使“短板”变长、“长板” 更长，才能有如履薄冰的工作姿态，生怕工作出闪失，从而自我加压强素质，兢兢业业抓落实；才能有倾心尽力的负责态度，面对矛盾不回避、遇到困难不退缩，以“敢拔深钉子、能啃硬骨头”的劲头破解难题，谋求发展。

然而从现实情况看，漠视问题、回避问题、拖延问题的现象仍然客观存在。比如，有的盲目乐观看不到问题，有的浮在表面看不清问题，有的心有杂念不愿讲问题，有的避重就轻不担当问题，有的束手无策解决不了问题……结果导致小问题变成大问题，小管涌沦为大塌方。党员干部尤其是领导干部应坚决克服这些不良倾向和做法，树立解决问题永远没有“休止符”的观念，把问题导向融入各方面、贯穿工作全过程。

坚持鲜明的问题导向，首先应当正确看待问题。常言讲，护短短更短，揭短短变长。对待问题应秉持唯物主义的态度，承认问题存在，不找客观理由；秉持实事求是的态度，如实反映问题，绝不避讳遮掩；秉持事业至上的态度，胸怀强军“大棋局”、摒弃个人“小算盘”，主动查不足、亮问题、找差距。关键在深入分析问题，理清楚哪些是一般性问题，哪些是综合性问题，哪些是潜在性问题，哪些是倾向性问题，哪些是连带性问题，探析问题的本质，找出问题的症结。重点在用力破解难题，坚持矛盾一个一个地解，难题一点一点地破，山头一个一个地攻，学会打“持久战”、经常打“阻击战”、集中火力打“歼灭战”，使问题得到妥善解决，以攻坚克难的实际行动推动强军事业，创造经得起历史和实践检验、无愧于组织信任和人民托付的业绩。

（作者单位：军委机关事务管理总局）