笔者在基层蹲连住班时，一个党支部推荐立功人选的过程令人印象深刻。民主评议排名第一的候选人，却出现了几张低分票。有人认为，参照评议结果，直接按照排名推荐即可。而党支部书记认为，有低分票应该考虑官兵意见，不能急于下结论。原来，该候选人作为骨干工作标准高、管理要求严，但有时不注意方式方法。掌握实情后，班子成员经过慎重研究，形成一致意见：向营党委推荐该名骨干立功，并做好连队官兵教育疏导工作。这虽是发生在基层的一件小事，却有一定的借鉴意义。

好的民主作风是前提。这位党支部书记在决策过程中，并没有突出个人意志、个人判断，而是坚持集中智慧、集体决策，最终取得了理想的结果。实践证明，班子民主氛围浓不浓，很重要的一点就在于，正副书记的民主意识和作风强不强。书记能够摒弃私心杂念，带头发扬民主，成员就能放下包袱、去掉顾虑，大胆发表意见、敢于发出声音，班子议事决策就有了保证、落实就有了厚实基础。

正确处理权责关系是重点。书记负责主持党委（支部）的日常工作，也是会议的召集人和组织者，与其他委员相比，权力虽一分不加、但责任却有增无减。正确处理权责关系，对于各级书记而言，就是既要用好“一票”之权，坚持议事少数服从多数、个人服从集体决定；也要履行“大责”，该把关的把关、该牵头的牵头、该监督的监督，每个环节都不能缺位、每个程序都要担当。

完善集体决策制度是根本。当前，基层党委支部议事决策面临一些新情况新问题新挑战，如何保证决策的科学性、议事的充分性、讨论的原则性，都需要从制度层面发力、从堵塞漏洞做起，切实把一些易发难治的违规问题禁于未萌、止于未发。对于书记而言，既要坚持现有的各项议事规矩，也要根据实际情况进行探索和完善相关机制，实现决策从人治向法治的转变、从感性到理性的飞跃。

“天下莫不知，莫能行”。书记如何履行一票权责反映党性修养、人品官德，如果不处理好两者的关系，小则影响班子团结导致战斗性弱化，大则违规违纪甚至走上歧途。各级书记要正确处理好公与私、得与失的关系，始终以信仰为魂、以胜战为念、以发展为重，心底无私、公正无畏，正确行使权责，不断促进班子建设坚强有力，真正把民主集中制的优势变成我们党的政治优势、组织优势、制度优势、工作优势。

（作者单位：32126部队）