每逢迎检或评比，不少连队就清柜子、腾位子、收被子，把个人物品“格式化”，把宿舍做成“样板间”。除此之外，诸如空电脑、空手机、空桌子等“空壳子”现象，也并不少见。

内务如何设置，条令条例都有明确要求，只要合乎规定就行。但个别单位为了“高标准”迎检，本着“多一物不如少一物”的原则，要求垃圾桶中无垃圾、杂物柜中无杂物、学习桌上无书籍，所有东西都要往行李箱里塞、朝储物室中藏，手机恢复出厂状态、电脑一律清空。

表面功夫不是真功夫。迎检要求“格式化”，这不利于战备训练，也不便于官兵工作、学习、生活，还违反了相关规定。同时，还有违检查评比的初衷，非但发现不了问题，还会劳民伤财耗时，助长形式主义歪风，妨碍基层规范化建设，必须及时纠正。

这些单位之所以热衷于“格式化”，一方面是想在评比中得高分，另一方面是怕检查丢分被通报。这就要求机关必须鲜明立起检查评比的正确导向，不简单以分数定优劣、以表面代全面，而要着力做好“下篇文章”。基层也要端正工作指导思想，不能只重“面子”、不重“里子”，只重“评时”、不重“平时”，切实把心思用在练兵备战上。