本报讯 姜雪伟、王子阳报道：“截至目前，一营三连干部参训率低的问题已纠治，警勤连执勤制度不规范的问题正在制订整改措施……”2月下旬，结合年初机关训练监察组通报的问题，西部战区陆军某旅召开军事训练问题整治推进会，对照“问题台账”逐一销号，并对问题整改不到位的单位和个人进行追责问责。

该旅领导介绍，新年度开训以来，他们注重做好军事训练监察工作的“下篇文章”，围绕检查发现的问题逐营连建立“问题台账”，要求基层对表认领，一个一个纠、一项一项改。同时，利用交班讲评、议战议训等时机交“旧账”、理“新账”，压茬推进整改。不仅如此，他们还对相关问题列出整改时间表，定期组织“回头看”，建立工作闭环和问责制度，确保被查找出来的问题全部归零。

谁整改不力，板子就打在谁身上。该旅采取专项检查、交叉监督等方法，逐人逐项对问题整改情况进行讲评，并严肃追究问责。某连因未能按期完成“训练形势分析流于形式”问题整改，连队党支部被责令作出深刻检查。

发现问题及时整改，有效促进了部队战斗力提升。近日，该旅组织专业技能考核，全旅官兵优秀率有了大幅提升。