进行思想问卷调查，和飞行员谈心交心，分析官兵当前思想情况……9月初，一场紧张的飞行训练结束，官兵们返回营区休息，海军航空大学某基地某团政治工作处主任焦继勇却比训练时还忙。

“做好训练中政治工作，更多的功夫要下在训练之外。”忙碌之余，焦继勇感慨地说。

以往，该基地对“政治工作聚焦练兵备战”的认识存在偏差，把主要精力用在了训练场，结果推行一段时间后，却陷入了“左右为难”的境地：开展的活动多了，看似政治工作风风火火，却影响了训练；开展活动少，政治工作缺乏有力抓手，效果又不明显。

这个基地还发现，有些政治工作尽管与训练紧密相关，但是如果放在训练场上做，由于条件限制，并不能达到预期效果。比如谈心交心，谈心对象看着其他战友在进行飞行训练，自己难免会心不在焉；像调解夫妻矛盾，最好夫妻双方都在场，但总不能把军嫂叫到训练场。

该基地分析认为，要想让政治工作聚焦练兵备战，就必须注重思想工作的连续性，应该在训练之余，利用合适的环境和条件，发现并解决掉大部分思想问题，让官兵少带甚至不带思想问题上训练场。真正需要在训练场上开展的，只是一些必要的临机思想干预活动。

“我感觉有点儿不对劲。”一天晚上飞行结束，记者再次找到焦继勇采访，他刚看完“鹰击海天”微信群里的留言，皱着眉头说。

原来，飞行大队长王鹏平时在群里很活跃，经常分享文章、参与交流，可这天他在群里一直沉默，甚至有人“@”他，王鹏也没有回应。“今天工作顺利吗？”“家里有什么事情吗？”……随即，焦继勇从“键对键”到“面对面”，终于摸清了王鹏当前的思想问题所在：孩子突然发高烧了。

了解到这一情况后，焦继勇立即将此事向团首长进行了汇报，大家很快形成一致意见：如果王鹏晚上不回家，在营区也会因为担心孩子而休息不好，还可能影响第二天训练，倒不如让他请事假回去，等孩子病好后再返回参加训练。就这样，王鹏当天晚上就被批准回家照顾孩子。

望着王鹏回家的背影，焦继勇深有感触地说，真正在训练场上怕苦怕累的官兵非常少，训练场上的思想问题，大部分是由训练场之外的现实问题引起的。

解铃还须系铃人。该基地在做好训练中政治工作的同时，还注重拓展延伸：从创建一个全覆盖的微信圈、设立一个全天候的排忧热线、建立一支全渗透的思想骨干工作队、搭好一个全方位的政治工作平台四个方面入手，全面掌握官兵实时思想情况，及时为官兵排忧解难，力争把官兵的思想问题解决在进训练场之前。

焦继勇欣喜地说，现在政治工作干部不仅成了官兵们的贴心人，也再没有和军事干部因为在训练场上争抢时间、人员、资源发生不愉快。说话间，时针指向23:12，王鹏发来一条短信：主任好，孩子烧已退，我可以参加明天上午的训练……