没有调查就没有发言权，没有正确的调查同样没有发言权。最近，习主席在中共中央政治局民主生活会上提出，要在全党大兴调查研究之风。落实习主席这一重要指示，必须学习和掌握正确方法，努力提高调查研究的水平和成效。

调查研究是我们党的传家宝，是做好各项工作的基本功。陈云同志曾说：“领导机关制定政策，要用百分之九十以上的时间作调查研究工作，最后讨论作决定用不到百分之十的时间就够了。”习主席刚到浙江任职时，并没有就浙江如何发展表态，而是利用大半年时间走遍全省，开展深入扎实的调研，集中群众智慧，提出了“八八战略”。这也成为指导浙江发展的科学思路和长远规划。把党的十九大精神落到实处，同样需要在全党全军大兴调查研究之风。

时下，仍然有个别干部不愿、不会、不善调研。有的搞走马观花式调研，走提前设计的线路、看精心准备的样板、听照本宣科的汇报；有的搞木人探海式调研，只看门面不看后院，只是身入而不心至；还有的搞无花果式调研，有调查无研究，有研究无方案，有方案无实施，有实施无效果。这些徒有虚名的假调研、“被调研”，非但不会有助于解决问题，反而给基层带来负担，还会增加决策失误的风险。

“不入园林，怎知春色如许？”领导和机关干部应深入实际、深入基层、深入官兵，多层次、多方位、多渠道地调查了解情况。既要调查机关，又要调查基层；既要调查干部，又要调查战士；既要解剖典型，又要了解全局；既要到工作局面好和先进的单位去总结经验，又要到困难较多、情况复杂、矛盾尖锐的地方去研究问题，努力抓住官兵最急最忧最怨的问题，解决好官兵最关心最直接最现实的利益问题。

调研应坚持实事求是的原则。调查研究一定要从客观实际出发，坚持有一是一、有二是二，既报喜又报忧，不唯书、不唯上、只唯实。在调查的基础上进行深入细致的思考，进行一番交换、比较、反复的工作，把零散的认识系统化，把粗浅的认识深刻化，直至找到事物的本质规律，找到解决问题的正确办法，力求听到实话、察到实情、获得真知、收到实效。

方法得当，事半功倍。针对新形势新情况特别是当今社会信息网络化的特点，调查研究方法也应与时俱进。在坚持传统方式的同时，必须拓展调研渠道、丰富调研手段、创新调研方式，学习、掌握和运用现代科学技术的调研方法，如问卷调查、统计调查、抽样调查、专家调查、网络调查等，并逐步把现代信息技术引入调研领域，提高调研的效率和科学性。

(作者单位：军委训练管理部政治工作局）