在湖北武汉，海军工程大学，马伟明团队凭借在舰船电气领域的成熟技术，积极探索军民融合之路，国产2兆瓦级永磁直驱风力发电变流器样机顺利出厂。这一成果问世后，我国进口风电变流器价格呈现断崖式下跌，为国家节约了大量资金。

在江苏，一些腰缠万贯的民营企业家明知赔钱，仍然义无反顾地投身军民融合，他们心中大都有一种割舍不了的国防情结和军人情结。以恒神纤维材料有限公司为例，企业一度运转一条生产线每天耗费数十万元，只有投入没有产出，有人曾对创始人钱云宝戏言：“钱多多”变成了“钱光光”！

两个例子，一军一民的军民融合之路，令人感慨良深。一个单位、一个行业、一个地域的军民融合实践究竟怎样，很大程度上取决这个单位、行业、地域的融合力。对负有领导责任的党员领导干部来说，融合力又无时无刻不在检验着人品官德。

检验初心变没变，只有初心不变味，才会千方百计想融合。联勤保障部队深入贯彻落实党的十九大精神，要求联勤战线每一名官兵务必真正打心眼里牢固确立一种新理念：现代后勤就是军民融合后勤。当领导干部个人私心作怪，或者单位的“小九九”对全局造成干扰的苗头出现，务必多想一想当初为什么投身联勤保障领域，如今的联勤保障最需要我们做些什么。担子压紧了、压实了，私心杂念自然而然也就会相应减少，对融合的事情就会有更多认可，谋划融合的事就会更加自觉。

检验良心在不在，只有良心不掺假，才会聚精会神学融合。现代后勤建设不仅军地通用性、互补性强，而且军民融合资源丰富、军民融合形式多样，诸如云计算、大数据、物联网等技术，哪一个不给后勤保障领域带来颠覆性变化？如果领导干部因为个人知识欠缺而不愿意接受新事物，如果因为自身利益受冲击而有意排斥新事物，那就既失去了作为领导干部的良心，又失去了作为军人的良心。相反，只要良心在，就会以固步自封、抱残守缺为耻，真正做到奋起直追，加快弥补自身短板和单位发展弱项，融合的步子就会迈得更大一些，融合的成果就会更多一些。

检验匠心有没有，只有匠心不打折，才会埋头苦干搞融合。军民融合作为国家战略，涉及方方面面。军民融合是国家的事也是大家的事，人人都有份，不仅有利益，更有责任。党员领导干部是领导者、管理者，更是参与者、实践者和推动者，对军民融合既不能有私心杂念，也不能满足于一知半解。以其昏昏使人昭昭是很可怕的事情，将直接导致一个单位、行业、地域军民融合的落伍，间接后果则是影响了国家战略的全面落地。实践证明，在军民融合领域，多一分匠心，就能多一分创新；多一分匠心，就能多一分细致。

融合力检验人品官德，作为党员领导干部，我们应当时常扪心自问：能不能勇敢地接受这一检验？在检验中，能不能交出一份出色答卷？