编者按 人防部门是准军事单位，训练是其基础性、经常性工作，是生成战斗力、防护力的基本途径。如何适应地方政府机构改革深化的机遇，进一步提高基层人防训练质量，成为不少单位关注的热门话题。广西百色市人防训练基础扎实，组训施训经验丰富，在上级组织的比武竞赛中屡次名列前茅。近日，该市人防部门围绕这一话题集思广益。现摘录如下，供人防工作者参考。

请军事机关把关定向

罗盛跃（百色市乐业县人防办主任）：新一轮机构改革后，县（市、区）人防部门有的与边防部门合并，有的与住建部门合并，一些训练尖子、组训能手离开人防岗位，导致不懂训练、不抓训练的问题日益突出，时间一长，将影响人防系统快速反应和遂行任务能力。

封志武（百色市人防边防办主任）：人民防空因战而生、为战而存，说到底是一项战备工作，离不开军事机关的指导帮带。必须积极协调军事机关，把人防训练纳入国防动员训练内容，让人防队伍与民兵队伍一起动起来、训起来、强起来。

赵恩表（百色市德保县人防办主任）：近年来，德保县人武部指导帮助我们编制、完善人民防空方案，不仅提高了人民防空工作质量，而且凝聚起社会各界支持国防建设的强大合力。

按训练大纲增技强能

陶国学（百色市田东县人防办主任）：2015年7月，国家人防办颁发的《人民防空训练规定》和《人民防空训练与考核大纲》，对什么人参加训练、训练什么内容、训练多长时间、达到什么标准、考核怎么组织等都作了明确和规范。只要按纲施训，“门外汉”也能成为“明白人”。

韦启崇（百色市人防边防办副主任）：近年来，广西壮族自治区国防动员委员会通过组织开展《人民防空训练与考核大纲》试训，形成“七个一”按纲施训成果，即：一套基本做法、一套文字资料、一套视频资料、一套教材、一套规划计划、一套考核标准、一个训练场所，实用性、操作性强，一看就懂、拿过来就能用。

封志武（百色市人防边防办主任）：我们不断细化“七个一”按纲施训成果，拟定了平战转换、人员防护、目标防护、跨区支援等行动要点，使各县（市、区）开展人防训练的抓手更具体、方法更可行。

随形势任务摆兵布阵

黄子贤（百色市右江区人防办干部）：针对部分县（市、区）重要经济目标规模不大、数量不多，战时任务应侧重人口疏散，平时训练也应该将其作为重点。人口疏散涉及千家万户、各行各业，组织难度大、保障任务重，可利用春节、国庆节期间出现的人员大量流动为契机，顺势组织开展人口疏散训练。

赵飞（百色市靖西市人防边防办主任）：在国庆假期到来之前，我们联合统计、交通运输、公安交警等部门，开展城区人员去向调查，掌握第一手资料。在此基础上，请军事机关指导把关，选择典型样本，组织人口疏散训练演练。

陈灵（百色市凌云县人防办主任）：比如，某县有300人前往邻县，人防部门可按照实兵、实案、实地、实装的要求，为这300人安排交通工具、饮食保障、医疗保障等，将输送过程变成疏散过程，从中分析查找问题、修订完善方案，为战时紧急疏散积累经验、奠定基础。