本报讯 朱晓峰报道：5月中旬以来，江西省万载县人武部组织民兵整组考评检查，检查组对照细则现场反馈问题、现场评估打分、现场签字确认，整组成绩以《县委督查通报》形式下发基层。

谈起将民兵整组成绩以《县委督查通报》下发基层的初衷，人武部领导感触颇深。以往，部分基层党政领导对民兵整组工作重视不够，存在挂帅不出征、负责不尽责现象，导致民兵分队编得不实、建得不牢、训得不精、管得不好等问题不同程度存在。今年，该县军地联合下发民兵整组实施方案，详细制定考核评分细则，组织编兵单位主要领导签订民兵整组责任状。

笔者在民兵整组点验现场看到，检查组仔细核对民兵个人信息，随机提问组织建设、担任职务、活动开展等情况。在装备点验环节，有个别单位民兵装备器材未按要求配备到位，当场责令10天内补充配齐。

检查考评全程实打实，问题整改硬碰硬。人武部将民兵整组检查情况进行打分排名，明确整改责任时限，直接呈送县委县政府主要领导，县委以督查通报的形式下发基层，作为年度党管武装考评重要依据。县里通过开展问题“回头看”检查，推动民兵整组各项工作真正落到实处。

检查考评从严从紧，有效倒逼基层党政领导管武兴武意识提升。笔者从人武部了解到，今年以来，全县基干民兵分队全部按要求编实建强、档案资料完整齐全、装备器材配齐完好，民兵编、建、训、管水平在原有基础上实现大幅提升。