7月上旬，一则由安徽省怀宁县县长余学峰代言的征兵广告经县电视台和县融媒体矩阵发布后，引发当地干部群众热议。

通过微信公众号“微怀宁网”，笔者看到这条时长两分钟的征兵广告。镜头里，县长余学峰向青年人发出“有志青年当兵去”的倡议，并详细介绍入伍优待政策。目前，这条广告转发、评论量已经超过1万人次。“县长出镜代言，对于适龄青年和家长来说，是一种积极的引导和推动。”怀宁县人武部部长侯维杰说。

县政府“一把手”为征兵代言，是怀宁县强化政府在征兵工作中的主体作用，实施“一把手”工程的一项具体举措。

2019年6月，怀宁县征兵领导小组成员调整后，对各级政府、职能部门的征兵具体职责进行逐级明确，将征兵工作纳入县委重要议事日程、纳入政府工作计划、纳入各级“一把手”目标责任，立起政府主导、军地配合、兵役机关落实的导向。

今年7月17日，怀宁县召开2020年度征兵工作推进会。会上，县长余学峰对各乡镇、办事处、局委的十几名“一把手”提出要求：“被疫情耽误了几个月，当下兵员征集，特别是高学历兵员征集难度大，大家要一起克服困难，把征兵工作保质保量完成好。”

今年的征兵工作全面展开后，该县征兵办积极发挥县政府“一把手”社会关注度高的优势，多次邀请县长在县电视台黄金时段话征兵；人武部领导带头深入全县8所高中、中专学校，逐点开展“征兵宣传进校园”活动，提升征兵宣传覆盖面和感召力。在军地领导的带动下，各乡镇长、村（居）委会负责人也纷纷以邮寄亲笔信、打电话、发邮件的形式，号召适龄青年积极应征。

进入暑期征兵宣传关键期，县政府主要领导带队深入乡镇一线，同20个乡镇的书记、镇长逐个谈话，通过点对点汇报，督导征兵工作有序展开。同时，县政府常务会定期收集各乡镇征兵准备和应征报名情况，并以政府《督查通报》的形式通报全县，对每月排名靠后的单位，由县长和人武部主官进行电话询问和见面约谈。“完不成征集任务、大学生比例不达标，政府要负主责。”刚被县长约谈的洪铺镇镇长彭志宝坦言，责任倒逼，征兵工作来不得半点含糊。

在怀宁县征兵工作办公室，笔者看到一份2020年度征兵工作统筹图。图表将征兵工作划分为宣传发动、应征报名、体格检查、政治考核、送兵大会、新兵回访等13个步骤，归口细化为38项具体工作，对征兵工作各个环节、各级各部门负责的具体工作进行全面规范。同时明确规定：各级政府和相关部门的“一把手”必须参加征兵工作部署会、定兵会、欢送会、表彰会等；宣传、教育、卫生、公安等涉及具体征兵工作的相关部门，均由“一把手”包保落实，由政府及兵役机关加强统筹。

唱好军地同声一个调、用好奖惩激励一把尺，怀宁县“一把手”全程负责抓征兵，效果显著。截至发稿，怀宁县大学生应征报名人数已达420人，同比提升30%。

有感而发           ■琅 琊

头雁引领群雁高飞

征兵工作是地方党委、政府的一项重要政治任务，政府“一把手”是征兵工作的第一责任人。本该是军地齐抓共管的一件事，但因多种原因，有的单位和个人片面地认为征兵工作是部队的事，政府部门只是在人、财、物上提供保障，自然而然地就把自己摆在了“敲边鼓”的位置上。

而这项征兵工作又具有政治性、政策性、时效性强的特点，涉及面广、工作量大、时间紧、任务重、标准高、难度大，各级政府、兵役机关和其他成员单位必须各司其职、各负其责，才能确保落到实处。

正所谓，头雁引领，群雁高飞。“一把手”作为“头雁”，“领飞”责任重大。不仅要当带头人，还要当好责任人，切切实实把征兵工作当作主责主业重视起来。在制定年度工作计划时，就要把征兵工作纳入本地区的重要议事日程，纳入各级领导的任期工作目标，纳入年度考核内容。

相关成员单位也要摒弃“打工”观念，真正把征兵工作当成是本单位、本部门的本职业务来抓，从而实现从“被动工作”向“主动参与”的转变。惟有如此，才能形成强大合力，推动征兵工作迈上新台阶。