本报讯 郭新东、特约记者杨银满报道：“这是《新兵个情档案》，现予交接。”9月上旬，黑龙江省齐齐哈尔市铁锋区举行了一场别开生面的新兵交接仪式。与往年不同的是，该区人武部除了交接新兵体检政审档案外，还向接兵干部交接《新兵个情档案》。据悉，铁锋区今年征集的新兵，人人都有一份《新兵个情档案》。

“性格开朗活泼，会开车，喜欢参与和组织集体活动……”翻开《新兵个情档案》，除出生日期、家庭成员等自然情况外，还重点对脾气秉性、现实思想、专业特长等进行了备案，12个项目每项都有详细记录。打开一份档案，就好像面见了一个新兵。

“建立《新兵个情档案》既能为部队带好兵发挥参谋作用，又能让新兵尽快展示个人特长，分配到合适的岗位，缩短成长成才周期。”该区人武部政委张国豪介绍说，部队需要详实掌握新兵的现实思想、心理素质、专业特长等情况，以便因材施教、因人施训，帮助新兵尽快度过适应期。为此，他们改变过去只交兵员、交体检政审档案的做法，建档立卡，为接兵部队提供全面而详实的兵员情况。

一位接兵干部说：“以前，我们接兵后都要重新了解新兵情况，有些情况很难及时摸准。现在好了，有了这个档案，不仅我们省事多了，也有利于新兵成长。”

铁锋区征兵工作领导小组组长、常务副区长韩江文告诉记者，他们从兵役登记开始就着手了解应征青年的个人具体情况，政审和家访时深入家庭、学校调查了解，役前训练时开展综合考查，并把每次掌握的情况都及时记录下来，为部队干部带好兵提供第一手资料，同时也激励新兵尽快融入军营、建功军营。