盛夏时节，河南省郑州市一处通信管道施工工地上，某高新材料有限公司员工张军正现场示范混凝土抗冻防水合金粉的使用方法。去年这个时候，张军还在空军某部机关任职，如今已是公司的一名业务骨干。在这个公司，像张军这样的退役军人几乎占到业务骨干的一半。

一个地方企业，为何招聘如此多的退役军人？该公司负责人这样解释：“我们大部分产品面向部队。可部队到底需要什么样的高新材料，退役军人比我们懂，他们是企业发展壮大的财富。”

公司刚成立时，一时找不到科研方向，一位退役军人偶然提到国防工程渗水问题，帮助公司确立了第一个科研课题：研制高性能防水抗冻材料。记者了解到，公司成立至今，确立的防水、防火等多个科研方向，个个紧盯部队现实迫切需求、瞄准市场前沿，而这些都与聘用的退役军人有关。

退役军人身上的军人品质也成为公司的亮眼名片。一次，某处国防地下工程出现大面积渗水，如不及时堵漏，会危及国防工程安全。危急时刻，5名退役军人携带公司产品再次走进军营，和官兵一起吃住在堵漏一线，在高温高湿的环境里连续奋战多天，顺利完成了堵漏任务。记者了解到，这个公司的产品不仅广泛应用于城市管廊建设、轨道工程施工等，还在多个国防工程施工中发挥作用。