本报讯 通讯员张庆东报道：1月中旬，内蒙古乌兰察布军分区联合市政府向社会公开招录了18名市民兵武器装备仓库警卫人员，这些人员全部安排事业编。

以前，该市民兵武器装备仓库由军分区各单位挑选出表现优异的现役官兵担负警卫任务，并定期组织轮换。而省军区系统编制体制调整后，仓库警卫力量严重不足。为此，军分区协调市相关部门，确定以事业编形式面向社会公开招聘警卫人员的措施。

该军分区本着公平、公开、公正的原则，委托市人社局向社会发出招聘简章，严格按照事业编招录程序进行，包含资格审查、笔试、体检、面试等11个环节。在此基础上，他们还根据仓库警卫人员岗位的特点，增加体能测试、心理测试和政审等环节。招聘全程实施视频监控，考试成绩及时公布。应聘人员田磊兴奋地告诉记者：“刚刚退伍回来，想通过这次招聘成为一名警卫人员，继续为部队作贡献。”

为让新招录人员能够尽快适应部队管理方式，该军分区将对新招录的警卫人员组织一个月的岗前培训，学习各项规章制度和部队各级的指示要求，学习各种专业技能，并全程实施封闭式军事化管理。

据了解，军分区制定了市《民兵武器装备仓库管理规定》，明确了相应的职责、组织制度、人员调整使用规则和考核奖惩标准，做到按照规定进行严格管理，确保民兵武器装备仓库绝对安全。军分区政治工作处主任赵树峰说：“这次招聘有800多人踊跃报名，我们通过层层选拔，确保把最适合的优秀人才吸收进来。”