老兵退伍以后怎么办？这里有场他们的专属招聘会

中国军网12月5日电（特约记者 潘珊菊 褚振江）昔日练兵场，今迎老兵专属招聘会。12月4日，中部战区陆军82集团军某旅退伍老兵招聘会在该旅大礼堂举行，来自北京的15家企事业单位上百个岗位向这群最可爱的人抛出了“橄榄枝”。

“不需要专业对口，我们会对你们先培训再上岗。”走进礼堂，每家企业摆起的招聘席位已经被老兵围得水泄不通，战士们手中拿着厚厚一叠招聘资料，来回穿梭寻找着他们中意的单位，并对企业的岗位信息、福利待遇进行咨询了解。不到两小时，就有近百名老兵填写报名信息表，与招聘单位达成了初步意向，相互留下了联系方式。

据记者现场了解到，此次270多名退役老兵与来自教育、金融、健康、农业、科技、传媒、地产、安全等行业的15家招聘单位面对面进行双项选择。

“一边是求贤若渴的企事业单位，一边是能力素质出众的退伍兵，没有‘中间商’，大家直接对接，这种牵线搭桥的方式让战士回到地方就业没有了后顾之忧。”该旅一名干部说。

本次军营招聘会由中解远行组织主办，有过5年军旅生涯的中解董事长兼CEO陈兆武曾在武警部队服役过。据陈兆武介绍，为了践行军民融合，促进双创工作落地，拓宽夯实退役老兵就业创业渠道，中解远行已连续六年为全军部队复退军人举办招聘会已达100多场，约有5000多名退役战友提供了就业创业资询服务。